Объединённый Кадровый Сервис - один из крупнейших игроков на рынке подбора производственного персонала в России. Мы выводим на работу тысячи людей и ищем профессионала, который поможет нам масштабировать успех!
Формат работы: полностью удалённо (из дома).
Что мы ждём от кандидата:
-
опыт работы в массовом подборе персонала от 1 года;
-
приоритет отдаётся кандидатам с опытом в агропромышленности, пищевой или тяжёлой промышленности;
-
готовность работать на полной занятости (совмещение с другими работами не рассматриваем);
-
наличие стабильного интернета, компьютера, гарнитуры (для связи);
-
камера (может потребоваться для онлайн‑собраний с руководством).
Обязанности:
-
осуществлять массовый подбор персонала: искать, отбирать и привлекать кандидатов на различные позиции;
-
вести базу кандидатов в CRM‑системе: заносить данные, отслеживать статусы, контролировать процессы на всех этапах;
-
поддерживать постоянную коммуникацию с кандидатами и заказчиками;
-
анализировать эффективность используемых методов подбора и предлагать улучшения;
-
проявлять инициативу и использовать креативные подходы к поиску персонала;
-
своевременно предоставлять отчётность по результатам работы.
Мы предлагаем:
-
официальное оформление по ТК РФ;
-
конкурентоспособную заработную плату: фиксированный оклад + система дополнительной мотивации по результатам работы;
-
профессиональное развитие:
-
обучение и наставничество от опытных коллег;
-
понятную систему карьерного роста;
-
возможность стать экспертом в сфере HR;
-
-
дружный коллектив - команду молодых, амбициозных и результативных специалистов;
-
чёткие KPI и прозрачные условия получения бонусов;
-
поддержку на всех этапах адаптации и работы.
График работы:
-
5/2;
-
рабочие дни: с 09:00 до 18:00, в пятницу — до 17:00;
- возможность работать в выходные и праздничные дни по ставке х2.
Интересна вакансия?
Отправьте резюме и короткое сопроводительное письмо с рассказом о вашем опыте в массовом подборе - мы изучим его и свяжемся с вами для обсуждения деталей!
