Логист ВЭД

DNS — один из лидеров рынка по продаже цифровой и бытовой техники в России. Мы активно развиваемся с 1998 года и за это время выросли из одного магазина во Владивостоке в бизнес международного масштаба.

В 2021 году компания вышла за пределы России, и сегодня наши магазины представлены в Казахстане, Беларуси и Кыргызстане. Мы не планируем останавливаться на достигнутом и стремимся к дальнейшему расширению присутствия в других странах.

Чем предстоит заниматься:

• Логистическое сопровождение грузов из Китая, ОАЭ, Европы.
• Взаимодействие с российскими и зарубежными транспортными компаниями- подтверждение букировок, отслеживание сроков «door to door».
• Проверка транспортных документов.
• Взаимодействие с отделами закупа и другими смежными отделами компании для эффективной и своевременной логистики.
• Работа со складами консолидации на территории ЮВА в части формирования сборных партий.
• Работа со складами-получателями на территории РФ.
• Работа в 1С, ведение переписки по электронной почте, коммуникации по телефону.

Наши ожидания от кандидата:

• Имеет опыт работы от 1 года.
• Знает принципы логистики ВЭД, знает Incoterms.
• Знает географию отгрузок в Китае.
• Ориентируется в работе с пакетом логистических документов на груз.
• Имеет опыт работы с российскими и зарубежными транспортными компаниями.
• Знает особенности работы с юго-восточной Азией.
• Имеет рабочий Английский язык.
• Умеет оптимизировать собственные рабочие процессы.

Преимуществом будет:

• Знание ценообразования ставок МОРЕ, ЖД, АВИА.
• Умение анализировать договоры, в частности ТЭО.

Мы предлагаем:

• Работу в современном офисе.
• График работы 5/2, с 10:00 до 19:00.
• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
• Заработную плату от 90 000 до 150 000 руб. на руки после вычета НДФЛ.
• Оплату больничных и отпусков.
• Ежегодные премии по итогам года.
• Корпоративные скидки от компании и партнеров (фитнес-клуб, мобильная связь и т.д.).
• Поддержку командного духа (существуют внутренние группы по интересам на участие в различных неформальных мероприятиях).
• Возможность карьерного роста в рамках компании.
• Поддержку со стороны наставника.
• Лояльное отношение к дресс - коду.