E-commerce менеджер

Дата размещения вакансии: 18.02.2020
Работодатель: HR-problem.net, Центр кадровых решений
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Краснодар
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Наш клиент - крупная федеральная компания - ищет Менеджера по продажам E-Commerce.

Основной функционал:

  • Разработка стратегии развития продаж канала e-commerce
  • Работа с текущими площадками, привлечение новых партнеров и проведение переговоров с различными e-commerce проектами, партнерскими интернет-магазинами и маркетплейсами
  • Разработка digital коммуникационной стратегии бренда, управление контентом, ассортиментом и ценовой политикой в канале
  • Управление бюджетом и инвестициями на развитие e-commerce направления, разработка промо-планов и рекламных кампаний канала
  • Непрерывная оценка эффективности канала, внедрение инновационных решений и технологий, отслеживание мировых трендов, постоянный поиск точек роста, конкурентный анализ
  • Создание и контроль сквозной аналитики, включая веб-аналитику; внедрение систем отчетности по проектам

Каким опытом и знаниями должен обладать тот, кто претендует на эту должность?

  • Опыт работы в направлении e-commerce не менее 2 лет, приветствуем опыт работы с маркетплейсами Ozon и Wildberries
  • Успешный опыт проведения переговоров с ключевыми партнерами на уровне первых лиц
  • Опыт успешной реализации омниканальных проектов от разработки до выхода на плановые показатели
  • Опыт качественной комплексной работы с данными о целевой аудитории
  • Хороший практический и инструментальный опыт в аналитике, навык стратегического анализа, опыт построения системы сквозной аналитики с учетом всех каналов привлечения трафика
  • Знание принципов поисковой оптимизации и умение работать с контекстной рекламой и таргетированной рекламой

Что предлагает компания?

  • Официальное оформление; заработная плата "белая", рассматриваются реальные зарплатные ожидания кандидатов
  • Работа в головном офисе компании: г. Москва, г. Краснодар (для кандидатов, готовых к переезду предоставляется релокационный пакет)
  • Постоянное развитие, участие в интересных проектах, расширение профессиональной экспертизы, внутреннее и внешнее обучение

Укажите, пожалуйста, свои зарплатные ожидания в сопроводительное письме.