Инженер по календарно-сетевому планированию (Амурский ГПЗ)

Дата размещения вакансии: 03.05.2024
Работодатель: Р-Строй
Уровень зарплаты:
от 250000 до 280000 RUR
Город:
Уфа
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

«Р-Строй» динамично развивающаяся строительная компания, объединившая профессионалов, трудовой опыт и навыки которых направлены на обеспечение передовых проектов на рынке строительной сферы. Работа в нашей компании — это возможность присоединиться к компетентной команде, раскрыть свой собственный потенциал и ощутить значимость и результат своей работы.

Компания реализует проекты промышленного и гражданского строительства.

Система управления персоналом направлена на работу с сотрудниками компании по таким направлениям, как:
∙ Мотивация работников;
∙ Повышение результативности на этапах реализации проектов;
∙ Привлечение в компанию лучших профессионалов;
∙ Развитие кадрового потенциала сотрудников.

Мы заинтересованы в сотрудничестве с высококвалифицированными специалистами, имеющими профессиональный опыт, высокую мотивацию к труду и собственному развитию.

Обязанности:

  • Определение степени детализации работ календарно-сетевых графиков Разработка последовательности выполнения работ инвестиционно-строительного проекта сооружения
    Определение технологических и организационных зависимостей при выполнении работ проекта сооружения
    Выявление вспомогательных работ при выполнении проекта сооружения
    Разработка модели реализации проекта на основе методов календарно-сетевого планирования
Требования:
  • Опыт не менее двух лет в области календарно-сетевого планирования
Условия:
  • Место работы — Филиал Амурский ГПЗ , вахтовый метод работы 60/30;
  • Работа в крупной, стабильно-развивающейся компании;
  • Своевременная выплата заработной платы (белая), 2 раза в месяц на карту, официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Компания предоставляет: спецодежду, проживание в вахтовом жилом комплексе;
  • Организует 3-х разовое питание в столовых на объектах строительства;
  • Перелет/проезд до места работы и обратно за счет компании;
  • Корпоративная мобильная связь.