Методолог

Привет!

Мы — E-Promo, агентство с data-driven-подходом в маркетинге.

Уже 15 лет мы проводим рекламные кампании в диджитале для международных брендов, крупных и средних российских рекламодателей.

E-Promo сейчас — это 400+ профессионалов по всей России и за рубежом. Наши офисы есть в Москве, Санкт-Петербурге и Нижнем Новгороде.

Сейчас наша команда отдела обучения в поисках тренера-методолога, который поможет нашим коллегам в совершенствовании их компетенций.

Что нужно будет делать:

• Составлять архитектуру курса
• Мониторить и применять методы, тренды и форматы онлайн-образования, теории обучения
• Разрабатывать и актуализировать обучающие материалы в различных форматах, готовить презентации в формате Power Point
• Разрабатывать тесты, проверочные работы и итоговые работы
• Заниматься разработкой кейсов для деловых игр
• Проводить тренинги soft skills для сотрудников и руководителей (очно и дистанционно)
• Заниматься посттренинговым сопровождением групп
• Предлагать новые идеи и инициативы в расширении инструментария развития компетенций

Что для этого нужно:

• Опыт работы в направлении обучения от 2-х лет
• Владение методологией обучения взрослых
• Опыт лидирования проектов по развитию soft skills
• Успешные практики в создании методических материалов для наставников/менторов, руководителей, клиентского сервиса и т.д.
• Умение визуализировать контент, используя педагогический дизайн
• Владение инструментами онлайн-обучения: zoom, Miro и т.д.
• Вдохновленность темой обучения, вера в людей и саморазвитие

Нас любят сотрудники, и есть за что:

• Даем гарантии и говорим честно. У нас официальное оформление, белая зарплата и четкие критерии получения мотивационной части.
• Создаем и влияем на глобальные изменения. Входим в крупнейшие отраслевые ассоциации АКАР и АРИР, развиваем свою школу интернет-маркетинга на базе ВШЭ и воспитываем новое поколение интернет-маркетологов на нашей программе бакалавриата «Цифровой маркетинг».
• Хотим большего и не боимся вызовов. Мы всегда готовы расти, нацелены на лучшие результаты, умеем быть лидерами и получаем от этого кайф. В том числе работаем с международными брендами, доказываем свой профессионализм в оказании услуг и построении внутренней экосистемы.
• Создаем комьюнити. У нас открытая среда, в которой поддерживают идеи и дают возможность реализоваться каждому. А индивидуальные планы развития и система грейдов стимулируют комфортный рост.
• Заботимся о людях. Наш корпоративный психолог, проекты заботы и комфортные офисы помогают поддерживать атмосферу well-being в диджитал-реалиях.

• Family type of team. Мы печем печеньки в Рождество, катаемся на sup-досках летом и едим пиццу по пятницам :)

Если ты узнал себя в описании — откликайся, мы будем рады встрече!