Продавец-консультант в магазин belle you (ТРЦ Саларис)

belle you — российский бренд базового нижнего белья и одежды. Мы создаем мир, в котором любая женщина чувствует себя гармонично. Наши капсулы отличаются лаконичным дизайном, качественными материалами и удобными моделями разных размеров и форм. Мы фокусируемся на комфорте и создаем белье, в котором вы можете быть собой.

Магазины belle you — это место, где каждый клиент может проникнуться атмосферой и философией бренда. Мы помогаем женщинам чувствовать себя уверенно, комфортно и быть в гармонии с собой. Наша миссия — оказать высокий сервис и подарить хорошие воспоминания о покупке.

Локация подбирается индивидуально: 29 магазинов по всей России: 13 из них в Москве; 1 международный магазин в Дубае.

Задачи в команде:

• Оказывать высокий уровень сервиса и заботиться о магазине
• Знакомить покупателей с брендом и коллекцией
• Быть персональным консультантом и стилистом: составлять образы, помогать с выбором и оформлением покупки
• Работать с ассортиментом и кассой
• Работать в команде, вместе соблюдать стандарты и выполнять показатели

Для нас важно:

• Опыт работы в продажах будет преимуществом
• Умение красиво презентовать товар и подобрать варианты клиенту
• Внимательность, хорошо развитые коммуникативные навыки, клиентоориентированность, доброжелательность
• Желание развиваться и быть частью команды belle you

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство
• Смены в утро и выходные дни; частичная занятость, позволяющая соблюдать здоровый work-life balance и совмещать работу с учебой
• Окладную часть + ежемесячный бонус по результатам выполнения личного плана и KPI
• Погружение в динамичный цикл продаж наших коллекций
• Открытую корпоративную культуру и возможность наблюдать за жизнью всех отделов
• Сезонную форму из актуальных коллекций бренда
• Скидку сотрудника на коллекции бренда
• Обучение в корпоративном университете с доступом к большой онлайн-библиотеке
• Корпоративную скидку на изучение английского языка в SkyEng
• Возможность карьерного роста: в компании проводятся встречи, по итогам которых каждому сотруднику выдается индивидуальный план развития