Корпоративный тренер Учебного центра
Обязанности
· взаимодействие с бизнес-подразделениями по вопросам обучения, контроль уровня обученности
· организация внутреннего и внешнего обучения сотрудников и партнеров компании
- проведение учебных мероприятий (воркшопы, фасилитации, мастер-классы, мозговые штурмы, деловые игры, управленческие поединки) согласно утвержденным планам обучения
- организация наполнения групп для обучения
· участие в разработке и актуализации централизованных учебно-методических материалов
· предтренинговое и посттренинговое сопровождение сотрудников
· взаимодействие с руководителями и/или ключевыми сотрудниками по программам обучения и развития персонала
· выполнение установленных КПЭ
· участие во внедрении новых форматов и форм обучения
· работа в проектных командах
· коммуникации с внешними клиентами по продаже продуктов образования
Требования
Знания и навыки:
· знания ключевых процессов HR;
· опыт работы тренером, бизнес-тренером не менее 3 лет;
· знание методологии обучения взрослых
· умение работать с онлайн-инструментами и платформами
· навыки разработки учебных материалов и программ
· опыт проведения тренингов и обучающих мероприятий, фасилитаций
· навыки анализа данных и формирования предложений и отчетов по результатам анализа
· владение ПК на уровне продвинутого пользователя (MS Office, Word, Excel, Power Point);
· знание методологии и навык разработки и проведения фасилитаций
· опыт работы в проектных командах
Соответствие личностным характеристикам: активная жизненная позиция, готовность брать на себя ответственность за выполнение результата, способность работать в условиях многозадачности и высокой нагрузки, коммуникабельность
Доп.информация:
· Дополнительное образование Тренинг для тренеров, наличие сертификации ICBT и др является преимуществом
· Коучинговое образование (как преимущество)
· Сертификация фасилитатора как преимущество
Условия
· работа в профессиональной команде единомышленников, офисный режим
работы в г. Самара
· командировки
· обучение в Сберуниверситете
· возможность участия в профессиональных комьюнити
· стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
· официальное оформление с первого дня
· ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
· корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
· бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
· корпоративная пенсионная программа
· выгодные условия по ипотеке для сотрудников
- курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании
- реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение
