Менеджер по массовому подбору персонала

Производственная компания пиломатериалов, в связи с расширением и увеличением объемов набирает команду по работе с персоналом. Мы ищем тех, кто хочет развиваться в этой сфере, кому нравится работать с человеческими ресурсами в бизнесе, тех кто ориентирован на достижение результата и зарабатывание денег.

Функциональные обязанности:

Ведение полного цикла по закрытию вакансий (массовый подбор):

1. Размещение объявлений о вакансии на соответствующих ресурсах;
2. Контроль их видимости на рекламных площадках;
3. Работа с откликами;
4. Ведение базы контактов соискателей;
5. Проведение телефонного интервью;
6. Проведение анкетирования и собеседования;
7. Презентация компании и условий труда на производстве;
8. Организация и контроль прохождения пробного дня и выхода в смену новым сотрудником;
9. Участие в сборе документов для трудоустройства;
10. Взаимодействие со всеми подразделениями компании.

1. Готовы обучаться и развиваться в рекрутинге;
2. Обладаете грамотной письменной и устной речью;
3. Способны много общаться и выявлять достойных кандидатов для работы;
4. Отличаетесь стрессоустойчивостью;
5. Умеете продавать вакансии и компанию в целом интересным соискателям.

1. Гибкое начало рабочего дня;
2. График работы 5/2;
3. Комфортный офис, дружный коллектив;
4. Заработная плата складывается из окладной части и KPI.

Ждем Ваши резюме к рассмотрению и до встречи на собеседовании!