Ведущий инженер-технолог отдела цифрового моделирования технологических процессов

Дата размещения вакансии: 18.06.2024
Работодатель: Научно-Исследовательский и Проектный Институт Карбамида
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Дзержинск (Нижегородская область)
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

АО «НИИК» — это лидер в области инжиниринга химических производств и производств минеральных удобрений с более чем 70 летней историей.

Компания выполняет полный спектр услуг ЕРС-подрядчика: от технико-экономических обоснований до управления строительством и поставок оборудования.

НИИК обладает широким кругом партнеров в России и за рубежом.

Требования к кандидату:

— высшее в области химической технологии органических и неорганических веществ, газо- и нефтепереработки, производства минеральных удобрений, направление подготовки — процессы и аппараты химической технологии, системный анализ, компьютерное моделирование ХТП

Функциональные обязанности:

— Контроль разработки концептуальных и детальных решений, расчета материальных и тепловых/энергетических балансов, создание PFD, UFD, P&ID схем — Контроль расчета параметров технологического оборудования, моделирования химико-технологических процессов и аппаратов, разработки опросных листов, спецификаций на основное и вспомогательное оборудование

— Контроль подготовки заданий в смежные отделы

— Подготовка ТКП, их оценка

— Взаимодействие с Заказчиком, Производителями и/или Поставщиками оборудования

-Подготовка текстовой части, пояснительных записок

— Участие в обследовании производств, сборе исходных данных

— Участие в приемке/подготовке базовых проектов

Специальные знания и умения:

Владение алгоритмами и подходами расчета ХТП, Высокий уровень владения САПР (Autocad или аналог),

Высокий уровень владения симуляторами ХТП (AspenTech HYSYS, AspenPlus, Aveva PRO/II Simulation, Unisim, CHEMCAD, DWSIM или аналог),

Высокий уровень владения пакетами математического анализа (Mathcad, MATLAB или аналог)

Знание ГОСТов, СНиПов, и др. нормативной документации ​​​​​​​

Участие в профильных научно-исследовательских работах

Мы предлагаем:

  • Конкурентный уровень заработной платы, обсуждается индивидуально
  • ДМС и развитый пакет социальной защиты

  • Дружелюбный и стабильный коллектив, открытость в общении внутри Компании

  • График работы 5/2, гибкий график работы
  • Собственная столовая, компенсация на питание
  • Собственная большая парковка для автомобилей
  • Комфортные условия труда и обеспечение производственной безопасности
  • Корпоративное обучение, повышение квалификации, условия для развития
  • Участие в профессиональных конференциях и форумах
  • Признание заслуг
  • Возможность санаторно-курортного лечения
  • Спортивная инфраструктура