Обязанности:
1. Ведение проекта — «Организация доставки сотрудников».
2. Взаимодействие с аутсорсинговым персоналом, ведение отчетности;
3. Мониторинг и анализ рынка труда;
4. Участие в ярмарках вакансий;
5. Поиск новых источников для размещения вакансий и оценка их эффективности;
6. И другие интересные проекты HR-отдела!
Требования:
1. Опыт и большой интерес к сфере HR;
2. Хорошие коммуникативные навыки;
3. Опыт взаимодействия полного цикла с контрагентами (умение договариваться, аналитика) ;
4. Умение работать продуктивно в динамичной обстановке с большим потоком задач и информации;
5. Личные качества: активность, гибкость, энергичность и любовь к людям.
Условия:
1. Оформление по ТК РФ;
2. Испытательный срок 3 месяца;
3. График работы 5/2 с 8:00 до 17:00 (с 9:00 до 18:00) (выходной — суббота, воскресенье)
4. Ненормированный рабочий день;
5. Место работы: офис город Ступино;
6. Полный социальный пакет;
7. Иногородним предоставляется оплата проезда до места работы или частичная компенсация аренды жилья (согласно стандартам компании);
8. Корпоративное обучение;
9. Оплата занятий в спорткомплексе в соответствии с Коллективным договором;
10. Культурно-массовые мероприятия в соответствии с Коллективным договором;
11. Путевки в детские оздоровительные лагеря и другие льготы в соответствии с Коллективным договором.
