Специалист по продажам гражданской продукции (теплообменного оборудования)

Цель: заключение договоров со сторонними организациями для осуществления продаж гражданской продукции, изготовленной на предприятии. Выполнение планов реализации гражданской продукции по отгрузке и по оплате.

Задачи: анализ конкурентной среды. Проведение мониторинга и анализа рынков сбыта, участие в выставках.

Обязанности:

— поиск новых контрагентов для сбыта продукции;

-сбор и анализ информации о клиентах;

— подготовка, оформление и заключение договоров на поставку готовой продукции на условиях, выгодных для предприятия;

— взаимодействие с потребителями и заказчиками: консультирование по ассортименту и возможностям, ведение переговоров;

— контроль выполнения заказов и договоров организациям, отгрузка готовой продукции;

— мониторинг рынка выпускаемой продукции;

— формирование коммерческих предложений;

-развитие ключевых клиентов (заказчиков) гражданской продукции;

— сбор и анализ предложений по увеличению объёмов производства;

— организация и участие в выставках, рекламных и иных мероприятий по продвижению продукции;

— подготовка документов к участию предприятия в конкурсных торгах, аукционах и тендерных площадках;

— контроль образовавшейся дебиторской и кредиторской задолженности по заключённым договорам;

— выявление потребности рынка в новых перспективных изделиях по курируемому направлению.

— образование: высшее (инженерно-экономическое; менеджмент);

— опыт работы не менее 1 года в сфере продаж;

— уверенный пользователь ПК;

— опыт работы на рынках В2С, В2В, В2G; в организации и проведении презентаций, выставок;

— знание рынка сбыта гражданской продукции;

— знание основных конкурентов, выпускающих гражданскую продукции;

— знание маркетинга, основы менеджмента, основы ценообразования;

— знание методов продвижения и стимулирования продаж;

— знание правил ведения деловой переписки;

— знание порядка подготовки, заключения договоров, условий поставки, хранения, транспортировки продукции.

— официальное трудоустройство;

— доплата за стаж работы на предприятии;

— стабильная заработная плата (2 раза в месяц);

— медицинское страхование, гарантированные социальные и пенсионные отчисления;

— корпоративные программы;

— льготные пользование услугами ФОК «Аксион», Медицинский центр, предприятие общественного питания «Гостиный двор», детский лагерь «Березка».