улица Ленина 67
-
контроль деятельности в области обращения с отходами бурения;
-
осуществлять сбор и своевременную обработку информации от структурных подразделений для организации процессов по обращению с отходами бурения на закрепленной территории, взаимодействие с супервайзингом природовосстановительных работ на месторождениях;
-
разработка программы обращения с отходами бурения на закрепленной территории;
-
учет образующихся отходов бурения, в том числе пригодных к использованию в качестве вторичных материальных и энергетических ресурсов на закрепленной территории;
-
контроль выполнения договорных обязательств организациями, оказывающими услуги по обращению с отходами бурения, ведение претензионно-исковой работы в рамках заключенных договоров;
-
рассмотрение/согласование ПД, ТУ, ППР, в части обращения с отходами бурения;
-
проведение периодических проверок соблюдения требований природоохранного законодательства на объектах общества;
-
разработка/актуализация документов по обращению с отходами бурения;
-
формирование и заполнение корпоративной отчетности;
-
сбор первичной информации для составления производственной программы отдела по восстановлению экологии, рекультивации земель и обращение с отходами, с целью формирования бизнес-плана на пятилетний период;
-
формировать закупочный пакет документов для контрактования работ/услуг по направлению. Контроль заключения и исполнения договоров, находящихся в зоне ответственности в соответствии с процедурами, установленными ЛНД Общества и (или) Компании.
- высшее образование — бакалавриат, специалитет по направлению деятельности или высшее образование — бакалавриат, специалитет. Дополнительное профессиональное образование — программы профессиональной переподготовки для непрофильного образования;
- опыт работы по направлению более 3-х лет;
- владение пакетом программ MS Office на уровне опытного пользователя, SAP, ЭДО, Директум;
- опыт работы по обращению с отходами бурения.
- работа в нефтедобывающем дочернем обществе компании ПАО «НК «Роснефть» в Тюмени;
- пятидневная рабочая неделя;
- программа дополнительного медицинского страхования;
- компенсация посещения спортивных учреждений;
- компенсация расходов по посещению детьми детского сада;
- предоставление санаторно-курортного лечения;
- годовое вознаграждение — премирование по итогам года