Машинист сцены (монтировщик сцены)

Дата размещения вакансии: 01.07.2024
Работодатель: ОАУКИ Новгородское Областное Театрально-Концертное Агентство
Уровень зарплаты:
от 28875 RUR
Город:
Великий Новгород
Софийская сторона, Великая улица 14
Требуемый опыт работы:
не требуется
Обязанности:
  • Управление механизмами при монтировке сцены для проведения спектаклей и репетиций.
    -Осуществление монтировки (оформление) сцены при проведении очередных спектаклей и репетиций.
    -Установление декораций и мебели на сцене и в репетиционных помещениях, произведение подвески мягких декораций, осуществление перестановки декораций во время антрактов и частых перемен.
    — Участие в погрузочно-разгрузочных работах сценического оборудования и имущества в условиях стационара, при выездных спектаклях, гастролях.
    -Обеспечение хранения, мелкий ремонт и содержание в чистоте декораций и сценического имущества.
    — Осуществление контроля за состоянием механизмов сцены.
    — Выполнение работ по приемке и сдаче смены, уборке рабочего места, приспособлений, инструмента, а также содержание их в надлежащем состоянии, ведение установленной технической документации.
Требования:
  • -Среднее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы
    знания:
    — основ трудового законодательства;
    — действующих правил и норм охраны труда, производственной санитарии, пожарной безопасности, охраны окружающей среды;
    — законодательных и нормативных правовых актов;
    — организации производственно — творческого процесса театра;
    -устройств различных механизмов сцены и технологии монтировки сценического оформления спектакля;
    -правил хранения сценического оформления и эксплуатации сценического оборудования;
    — правил проведения капитального и текущего ремонта сценического оборудования;
    — специфики и форм организации творческого производственного процесса;
    — требований, предъявляемых к качеству выполняемых работ, к рациональной организации труда на рабочем месте;
    — видов брака и способов предупреждения и устранения;
    — производственной сигнализации;
    — правил внутреннего трудового распорядка.
Условия:
  • Официальное оформление по ТК РФ.
    Шестидневная рабочая неделя, Пн. выходной