Координатор по продвижению продукции (Product Marketing)

Дата размещения вакансии: 01.07.2024
Работодатель: Mary Kay ,Kazakhstan
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Алматы
проспект Достык 210
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Лидирует запуск новых продуктов на рынок, формирует и координирует action планы по запуску продуктов
  • Участвует в составлении прогнозов поставок продукции, формировании достаточного запас продукта и качественном управление остатками
  • Работа с phase outs, обеспечение своевременного информирования и экологичный change менеджмент
  • Работа с пробниками продуктов
  • Активное участие в составлении ежегодного маркетинг плана
  • Постоянное сотрудничество с кросс-функциональными подразделениями для реализации маркетинг плана
  • Анализ и подготовка презентаций и отчетов
  • Помощь в реализации прочих маркетинговых активностей
  • Анализ конкурентной среды, формирование отчетов по конкурентам, работа с аналитическими отчетами
  • Коммуникация с различными функциями компании
  • Работа в CRM-системе по обработке обращений от клиентов компании по вопросам запуска и использования продуктов, и их координирование
  • Подготовка презентаций для внутренних и внешних пользователей
  • Выступление на вебинарах/мероприятиях компании с темами в поддержку вверенного функционала

Требования:

  • Базовые знания в области бренд маркетинга/продакт маркетинга
  • Опыт в планировании запуска новинок, составлении action планов по запуску продуктов и их имплементация
  • Опыт в составлении прогнозов по поставке продукции
  • Опыт в оценке эффективности запусков продуктов
  • Опыт формирования маркетингового плана
  • Умение анализировать данные рынка, потребителя, строить гипотезы, делать выводы, структурировать и выявлять возможности
  • Уверенный пользователь MS Excel, Word, PowerPoint, Outlook
  • Владение 1C
  • Владение английским языком на среднем уровне
  • Владение казахским языком будет преимуществом

Условия:

  • График работы на выбор: с 8.00 — 17.00, 9.00 — 18.00, 10.00−19.00
  • Оплачиваемое питание.
  • Медицинское страхование для сотрудников и членов семьи.
  • Бонусы в виде продукции Компании.