Руководитель отдела по развитию корпоративного канала продаж

Обязанности:

Организовывать и контролировать деятельность работников Подразделения;

Выстраивать систему продаж;

Проводить презентации и встречи для привлечения новых клиентов;

Обеспечивать продажи зарплатных проектов;

Обеспечивать развитие торгового эквайринга;

Обеспечивать развитие сети устройств самообслуживания;

Обеспечивать развитие системы продаж банковских продуктов и услуг для физических лиц и пр.

Требования:

Высшее экономическое/юридическое образование;

Опыт работы в области продаж розничных продуктов не менее трех лет;

Стаж работы на руководящих должностях в Банке не менее двух лет.

Условия:

Работа в стабильном Банке, со 100% государственным участием (ТОП — 5);

Оформление с первого рабочего дня с соблюдением требований ТК РФ;

Стабильный ежемесячный доход оклад + квартальное премирование, полностью белая зарплата;

График работы: пятидневная рабочая неделя, с 09:00 до 18:00;

Оказание медицинских услуг за счет работодателя (ДМС) + Корпоративное страхование жизни;

Корпоративное обучение (вебинары, тренинги, семинары, корпоративный университет).