Руководитель отдела логистики

Дата размещения вакансии: 28.06.2024
Работодатель: ТК Приволжье-Транс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Иваново (Ивановская область)
Лежневская улица 183
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ТК «Приволжье-Транс» — федеральная транспортно-экспедиционная компания, занимающая лидирующие позиции на рынке автомобильных грузоперевозок и осуществляющая деятельность более 19 лет.

В связи с расширением штата приглашаем в нашу команду Руководителя отдела логистики!

Мы предлагаем:

  • возможность реализовать свой потенциал и опыт в стабильной компании федерального уровня
  • пятидневную рабочую неделю
  • трудоустройство согласно ТК РФ с 1-го рабочего дня
  • стабильную заработную плату. Уровень дохода обсуждаем с успешными кандидатами
  • корпоративную мобильную связь
  • насыщенную корпоративную жизнь

Преимущества работы у нас:

  • стабильность и уверенность в завтрашнем дне
  • интересные профессиональные задачи и возможность реализовать себя
  • дружный коллектив и перспективы развития вместе с Командой

Мы ожидаем:

  • релевантный опыт работы в сфере автомобильных перевозок от 1 года
  • опыт руководства коллективом, формирования команды, знания принципов управления
  • знание принципов работы и привлечения наемного транспорта
  • знание рынка транспортных услуг (действующего законодательства и правовых норм) ключевых клиентов/перевозчиков
  • уверенный пользователь ПК, MS Office (Word‚ Excel), 1С, Paint, PDF-редактор
  • умение четко определять цели и приоритеты, высокая автономность, аналитические способности

Чем предстоит заниматься:

  • организация работы внутригородских и междугородних транспортных перевозок собственным и привлеченным транспортом
  • ведение переговоров с первыми лицами компаний, заключение договоров и исполнение договоров
  • осуществление контроля дебиторской задолженности, возврата транспортных документов, работа с претензиями
  • контроль мониторинга рынка транспортных услуг
  • подбор персонала, оценка деятельности сотрудников, контроль исполнения работниками трудовой дисциплины
  • разрешение конфликтных ситуаций с подрядчиками
  • еженедельная отчетность в головной офис компании