Супервайзер по развитию торговой сети / Бизнес-тренер (Командировки по РФ)

Дата размещения вакансии: 26.06.2024
Работодатель: ЛАЙФ МЕДИКАЛ
Уровень зарплаты:
от 130000 до 245000 RUR
Город:
Тольятти
Автозаводский район, Спортивная улица 9
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

В связи с масштабированием предприятия и формированием нового отдела по развитию компании, наша большая команда Федеральной сети оздоровительных центров в сфере реализации массажного оборудования открывает вакансию Супервайзер направления развития компании Лайф Медикал.


Мы предлагаем:

  • График работы 5/2 (СБ, ВС — выходные), 9.00 — 18.00;
  • З/п после от 130 000 руб/мес (50 000₽ оклад + KPI по результатам работы + компенсации);
  • Всегда своевременные и честные выплаты без задержек;
  • Интересную работу с большим количеством креативных задач;
  • Возможность одновременно работать и путешествовать по стране за счёт работодателя;
  • Отличную и комфортную команду единомышленников;
  • Реальные перспективы роста внутри компании до руководителя отдела по развитию Федеральной розничной сети;



Что предстоит делать:

  • Отслеживать выполнение сотрудниками всех процессов и задач согласно утверждённым в компании инструкциям и регламентам;
  • Проводить аналитику и на её основании внедрять решения для повышения эффективности работы сотрудников торговой сети;
  • Проводить обучение по утверждённой корпоративной программе для новых и действующих сотрудников торговой сети и их постсопровождение в процессе работы;
  • Выезжать в другие регионы для расширения торговой сети и помощи в открытии новых подразделений компании (около 40% рабочего времени — командировки по РФ);
  • Выполнять поставленные задачи руководителя отдела по сопровождению управляющего торговой точки в открытии нового магазина;



Ты подходишь нам, если:

  • Имеешь успешный опыт работы в прямых продажах от 2-х лет и не боишься собственным примером показывать «как надо»;
  • Владеешь навыками управления командой от 3-х человек в подчинении (или опытом обучения и ввода в должность вверенных сотрудников) и высокой степенью самоорганизации;
  • Можешь работать с большим количеством инструкций и методического материала, быстро определяя каждый документ «на свою полочку» и распределяя этапность исполнения каждого;
  • Ты готов к командировкам и имеешь хорошие организаторские навыки;
  • Наличие пройденных тренингов/курсов в направлении: прямые продажи, командообразование, тренинг тренеров — будет являться преимуществом;


Также эта вакансия может показаться Вам интересной, если Вы искали:

менеджер по продажам, специалист по обучению персонала, бизнес-тренер, коуч, ассистент руководителя, координатор, проектный менеджер, руководитель по развитию розничных продаж, региональный управляющий, специалист по прямым продажам.