Специалист по техническому обслуживанию автопогрузчиков

Команда бизнеса «Сухие смеси» заботится о комфорте людей и об окружающей среде, создавая инновационные решения для строительства и ремонта. В России и странах СНГ представлены сухие строительные смеси: штукатурка, шпаклевка, плиточный клей и затирка, полы, грунтовки, гидроизоляция и другие продукты бренда Vetonit. Сегодня на территории России действуют четыре современных завода в Егорьевске Московской области, Арзамасе Нижегородской области, Полевском Свердловской области и в г. Невинномысске Ставропольского края. В 2020 году была приобретена первая в Средней Азии производственная площадка в Казахстане. В Подмосковье действует крупнейший в Европе R&D-центр.

Ты будешь:

• Обеспечивать соответствие автотранспорта завода требованиям правил безопасности дорожного движения;
• Осуществлять технический надзор за состоянием автопарка, выявлять причины неисправностей и принимать меры к их устранению;
• Разрабатывать графики проведения технического обслуживания и ремонта автотранспортных средств завода;
• Отвечать за своевременную постановку/снятие на/с государственного учёта автотранспорта;
• Представлять интересы заводов сухих смесей и склада АТИ в Гостехнадзоре;
• Осуществлять постановку на учет и снятие с учета погрузчиков в Гостехнадзоре;
• Организовывать своевременное проведение годового технического осмотра в соответствующих органах заводов сухих смесей и склада АТИ

От тебя мы ожидаем:

• Высшего или среднего профессионального технического образования;
• Опыта работы на аналогичных должностях не менее 2 лет;
• Знаний ПК и программ MS Office на уровне уверенного пользователя;
• Коммуникабельности, стрессоустойчивости, установки на достижение результата, планирования (краткосрочная и долгосрочная перспектива), ответственности, обучаемости, умения работать в режиме многозадачности, системного подхода к решению задач, высокого уровня самоорганизации, ориентации на клиента;

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство в «Сен-Гобен» в соответствии с нашими принципами ведения бизнеса;
• Заботу о сотрудниках в разных жизненных обстоятельствах за счет медицинского страхования (ДМС), а также страхования жизни и от несчастного случая;
• Возможность влиять на свой доход за счет бонусов за достижение целей;
• Необходимые инструменты для комфортной работы;
• Открытую атмосферу сотрудничества и среду для самореализации;
• Заботу о вашем питании в рабочее время;
• Заботу о доставке сотрудников до места работы корпоративным транспортом;
• Основной график работы в режиме 5/2