Holyweb — сервисная IT-компания. Уже 5 лет мы создаем корпоративные системы и сервисы для IT-холдингов, ритейла, финтеха и логистических компаний.
Разрушаем мифы об аутстаффинге и заботимся о своих сотрудниках: мэтчим интересные проекты с заинтересованными разработчиками, делимся экспертизой внутри компании, поддерживаем комфортную рабочую атмосферу.
Сейчас мы ищем Системного аналитика на один из наших проектов — B2B личный кабинет для федерального сервиса. В команде уже работают бэкендеры, фронты, тестировщики, devops, руководитель проекта, дизайнер (по методологии SCRUM).
Чем предстоит заниматься:
-
взаимодействовать с Product Owner со стороны заказчика (фиксировать и прорабатывать функциональные требования);
-
писать постановки команде разработки;
-
взаимодействовать с дизайнером в части проработки UX/UI;
-
писать базовые SQL запросы;
-
актуализировать WIKI и документировать изменения по фичам в Confluence;
-
принимать участие в демо для заказчика;
-
взаимодействие с L1, L2.
Что ожидаем от кандидата:
-
опыт работы от 2-ух лет (коммерческий);
-
понимание принципов клиент-серверной архитектуры, взаимодействия backend и frontend;
-
опыт проектирования интеграций в стиле REST (OpenAPI, JSON);
-
уверенные знания основных видов требований к ПО, особенностей их выявления и описания;
-
опыт работы с Postman/Swagger;
-
уверенный опыт с UML, BPMN;
-
уверенные знания и опыт с SQL;
-
умение понятно излагать свои мысли, в том числе в письменной форме;
-
опыт работы в Confluence, Jira.
Будет плюсом: -
навык программирования на python и опыт изучения существующего кода;
-
умение работать с задачами, имеющими высокую степень неопределенности.
Что даем мы:
-
конкурентную зарплату с индексацией и системой бонусов;
-
полную удалёнку — наши сотрудники работают из разных городов
-
работу на проекте с инженерными вызовами;
-
открытость к изменениям: мы готовы обсудить ваши идеи по улучшению сервисов или функционала;
-
свободу самовыражения — свели к минимуму бюрократию и душную корпоративную культуру;
-
крутую команду и профессиональное развитие: шеринг знаний, участие в профильных мероприятиях, обучение;
-
соблюдение work-life balance — программа Holyrelax для хобби и личностного развития.
-
Как будет проходить путь по получения заветного оффера:
-
HR-интервью;
-
Tech-интервью;
-
Q&A встреча с СЕО-компании и командой проекта
Готово, вы восхитительны! Отправляем вам оффер ;)
