Специалист отдела труда и заработной платы

• Направление — заработная плата, предоставление льгот и гарантий работникам по ТК РФ, коллективному договору, итогам СОУТ
• подготовка писем, ответов работникам по заработной плате, льготам и гарантиям
• участие в разработке локальных нормативных актов в части трудовых отношений (положений об оплате, мотивации, численности, вопросов трудовых отношений)
• работа с таблицами, анализ массива данных с подготовкой выводов и презентационного материала
• проведение хронометражных работ в производственных подразделениях (цеха строительной, рельсовой площадки)

Мы ожидаем от вас:

• Образование по направлению управление персоналом, государственное и муниципальное управление, менеджмент организации, экономика
• Знания в области:
• основы экономики, организации производства, труда и управления;
• системы, методы и формы материального стимулирования труда персонала;
• методы обработки информации с использованием современных технических средств коммуникации и связи;
• уверенный пользователь офисного программного обеспечения и оргтехники: MS Word (стилистка, грамотность изложения), MS Excel (математические формулы)

• Работа в крупнейшей холдинговой структуре, лидере горнодобывающего и металлургического рынка
• конкурентная заработная плата и условия труда
• заработная плата обсуждается по итогам собеседования
• повышение профессиональной квалификации за счет предприятия
• расширенный соц. пакет (ДМС, выплаты по коллективному договору, путевки в санатории, лагеря и т. д)
• релокационный пакет на период реализации проекта (оплата перелетов, компенсация найма жилья, однократная компенсация на услуги риелтора, компенсация переезда)

• возможность повышение профессиональной квалификации за счет предприятия

• корпоративное обучение и развитие сотрудников EVRAZa.

Ждем вас в нашей команде!