Ведущий специалист по охране труда

Дата размещения вакансии: 01.07.2024
Работодатель: Центр судоремонта Дальзавод
Уровень зарплаты:
от 76200 до 82600 RUR
Город:
Владивосток
Дальзаводская улица 2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет
Обязанности:

— разработка стандартов, локальных нормативных документов по охране труда, контроль их выполнения и своевременный пересмотр
— проведение комплексных, целевых и оперативных проверок состояния охраны труда на рабочих местах (на кораблях, в доках)
— участие в расследовании случаев производственного травматизма, профессиональных заболеваний, анализ причин и их предупреждение
— организация проведения периодических медицинских осмотров и специальной оценки условий труда

  • проведение вводных инструктажей
Требования:
  • — высшее образование: техносферная безопасность или соответствующая профильная переподготовка
    — уверенный пользователь ПК
    — знание нормативных правовых актов в области охраны труда
    — опыт организации медицинских осмотров
    — опыт организации специальной оценки условий труда
    — личные качества: ответственность, исполнительность, коммуникабельность
Условия:
  • — Предоставление льготной ипотеки от 2% для работников предприятий Оборонно-промышленного комплекса любого возраста. Сумма кредита 9 000 000 и 6 000 000 рублей при первоначальном взносе 20%;
    — Официальное трудоустройство согласно ТК РФ и своевременная выплата заработной платы два раза в месяц;
    — График работы: понедельник-пятница с 08.00 до 17.00, выходные сб. и вс.;
    — Ежегодная индексация заработной платы;
    — Страхование работников от несчастного случая;
    — Система материальной поддержки сотрудников в определенных сложных жизненных ситуациях;
    — ДМС после успешного прохождения испытательного срока;
    — Бронирование и предоставление отсрочки от призыва на военную службу по мобилизации;
    — Наличие лицензированного учебного центра, где работники могут бесплатно пройти профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по профессиям рабочих и должностям служащих;
    — Наличие столовой с вкусными завтраками и обедами, и медицинского пункта на территории завода;
    — Подарки для детей сотрудников на новогодние праздники;
    — Компенсация приобретаемых путёвок детям до 14 лет включительно в санатории и детские лагеря;
    — Частичная компенсация арендного жилья для высококвалифицированных иногородних специалистов;
    — 1 000 000 рублей для специалистов других регионов по программе «Повышение мобильности трудовых ресурсов»;