Мастер-приемщик в кузовной центр

Дата размещения вакансии: 01.07.2024
Работодатель: ГК АГАТ
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Нижний Новгород
Московское шоссе 294Бс1
Требуемый опыт работы:
не требуется

Добрый день! Если у вас возникнут вопросы по вакансии или вам сложно определиться с должностью, не стесняйся обращаться к нам. Менеджеры по персоналу здесь, чтобы помочь вам.

Кузовной центр АГАТ приглашает приглашает в команду Сервисного консультанта \ Мастера- приемщика !

Если вы обладаете отличными коммуникативными способностями и имеете страсть к автомобильной индустрии, то это предложение для вас!

Мы предлагаем:

  • Работу в одном из самых крупных кузовных центров города, зарекомендовавшем себя как надежный партнер многих страховых компаний и частных клиентов!
  • Оплачиваемое начальное обучение и ввод в должность с наставником.
  • Возможность влиять на свой уровень дохода и зарабатывать без ограничений!

Основный задачи:

  • Осмотр автомобиля вместе с Клиентом‚ консультация относительно характера, стоимости и срока выполнения работ.
  • Обеспечение максимально эффективного взаимодействия с Клиентами.
  • Продажа дополнительных услуг кузовного центра.
  • Оформление сопутствующей документации.
  • Контроль выполнения произведенных работ, выдача автомобиля Клиенту по завершению ремонта.

Мы ждем, что вы будете готовы:

  • Стать лицом нашего кузовного центра, организуя взаимодействие с клиентами на высшем уровне.
  • Стремиться строить доверительные и долгосрочные отношения с клиентами.

Наши условия:

  • Гарантированный оклад- 50000 рублей на время обучения.
  • Совокупный уровень дохода от 100000 рублей в месяц.
  • Официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
  • Полностью «белая» заработная плата, соц.пакет.
  • График работы: 5\2, со смещенными выходными.
  • Комфортное и технологичное рабочее место.
  • Корпоративные скидки на приобретение и обслуживание личного автомобиля во всех Д. Ц. Компании.
  • Специальные условия и скидки от компаний-партнеров (фитнес-клубы, медицинские учреждения, образовательные учреждения, банки).
  • Точки питания со скидками для сотрудников.
  • Возможность стать лучшим и получить достойное вознаграждение на ежегодном внутреннем конкурсе «Нацелены на прогресс».
  • Возможность пройти бесплатное полугодовое обучение по специальной программе «АУРА». Именно выпускники Академии становятся Директорами по продажам, Техническими директорами и Директорами Д. Ц. .