Начальник строительного участка (электромонтажников)

Дата размещения вакансии: 01.07.2024
Работодатель: СЗ ДОМКОР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Набережные Челны
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Обязанности:

— Возглавляет и руководит работой профильного участка.

— Организовывает своевременное и качественное выполнение строительных работ соответствующего профиля в соответствие с утвержденным графиком производства, в целях своевременного ввода объекта в эксплуатацию.

— Ведет контроль качества и сроков строительных работ соответствующего профиля, соблюдения проектов производства работ. Требует от подчиненных сотрудников своевременного устранения, выявленных в ходе осуществления работ недостатков.

— Принимает участие в сдаче законченных объектов Заказчику, надзорным органам и всем заинтересованным сторонам, в рамках своей компетенции, представляя результаты выполненных работ.

— Обеспечивает анализ и выдачу замечаний по проектной документации

— Осуществляет руководство производственно-хозяйственной деятельностью участка.

— Своевременно подготавливает, оформляет и сдаёт материальные отчёты являясь материально-ответственным лицом. Осуществляет учет, контроль за движением товарно-материальных ценностей. Ежемесячно производит списание материалов, в установленном в Обществе порядке, по закрепленному объекту с заполнением отчета по форме, утвержденной в Обществе, согласно норм, выданных инженером производственно-технического отдела.

— Контролирует соблюдение технологической последовательности производства строительных работ соответствующего профиля работ. Не допускает отклонений от требований графика строительства при организации и осуществлении работ.

— Обеспечивает составление заявок в установленном в Обществе порядке, в том числе с применением программы электронной системы 1С, 1С КА (комплексная автоматизация) на строительные материалы (и/или инвентарь), подачу заявок на строительные машины и механизмы, транспорт и т.д., контролирует и не допускает завышение машино-часов при их использовании и т. д .

Требования:
  • ответственность
  • дисциплинированность
  • умение работать в команде
Условия:
  • официальное трудоустройство
  • социальные льготы: материальная помощь при рождении ребенка, при смерти близких родственников, в юбилейные даты и т.д.
  • льготы при покупке жилья.