— Планирование работы на смену, выдача производственных заданий, контроль, за исполнением, в т. ч. за соблюдением технологии и качества контрольных операций и оформления учетно-отчетной документации по контролю металла.
— Разработка, согласование и выпуск технологических карт контроля.
— Проверка и оформление учетной документации по контролю металла оборудования и трубопроводов.
Требования:
- Высшее профильное образование;
- Наличие допуска к работе на высоте, с ионизирующим излучением;
- Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет;
- Наличие заграничного паспорта со сроком действия до 2025 года минимум;
- Наличие аттестации по неразрушающим методам контроля (ВИК, КК, РГК, УЗК, КГ);
- Приветствуется опыт в строительстве АЭС;
Должен знать:
— Нормативные документы и методические материалы по радиационной безопасности, технике безопасности, производственной безопасности;
— Действующие нормы и правила контроля сварных швов и металла неразрушающим и разрушающим методом, сочетание различных методов контроля;
— Методы и назначение неразрушающего контроля;
— Правила ведения отчётной и учётной документации по НМК;
Условия:Место работы — Народная Республика Бангладеш, строительная площадка на АЭС «Руппур».
Работа в АО «Энергоспецмонтаж» в структуре дочерней организации АО «АСЭ» Инжиниринговый дивизион Госкорпорации «Росатом»;
Суммированный учет рабочего времени. Работа по графику: 4.5 месяца работы и 1.5 месяца отдыха/ 6-дневная рабочая неделя с одним выходным днем;
Проживание на территории современного вахтового поселка в 4-комнатных квартирах в современных высотках (на 3 человека, 3 спальни, гостиная, кухня, 3 санузла, вся бытовая техника) — за счет компании.
Доставка на работу и с работы служебным транспортом.
Предоставление спецодежды и средств индивидуальной защиты;
Подъемные в размере 50 000 рублей — после испытательного срока.
Разрешение на работу в Бангладеш, визовое обеспечение — за счет работодателя.
Компенсация стоимости прохождения медицинского осмотра и вакцинации.
Оплачиваемый отпуск — 39 дней (28 — основной, 11- дополнительный).
Оплачиваемый перелет к месту работы и обратно в отпуск 2 раза в год.
Обеспечение ДМС.
