64000 до 90000 RUR
от
Набережные Челны
Транспортный проезд 70
Транспортный проезд 70
ГРУППА КОМПАНИЙ «КАМАЗ» — КРУПНЕЙШАЯ АВТОМОБИЛЬНАЯ КОРПОРАЦИЯ, ЗАНИМАЮЩАЯ ЛИДИРУЮЩИЕ ПОЗИЦИИ НА РЫНКЕ ПРОИЗВОДСТВА БОЛЬШЕГРУЗОВ В РОССИИ. ПАО «КАМАЗ» — СОЦИАЛЬНО ОТВЕТСТВЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ. КОМПАНИЯ ЯВЛЯЕТСЯ ГРАДООБРАЗУЮЩИМ ПРЕДПРИЯТИЕМ ГОРОДА НАБЕРЕЖНЫЕ ЧЕЛНЫ И ДЕЙСТВУЕТ РАДИ ДОЛГОСРОЧНЫХ ИНТЕРЕСОВ И БЛАГОСОСТОЯНИЯ СВОИХ СОТРУДНИКОВ.
КОМПАНИЯ «КАМАЗ» НАУЧНО-ТЕХНИЧЕСКИЙ ЦЕНТР ОБЪЯВЛЯЕТ КОНКУРС НА ВАКАНСИЮ «ШЛИФОВЩИК-НАЛАДЧИК СТАНКОВ И МАНИПУЛЯТОРОВ С ПРОГРАММНЫМ УПРАВЛЕНИЕМ»
ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Шлифовка деталей и заготовок на шлифовальных станках и оборудовании с числовым программным управлением (круглошлифовальный станок Tacchella с ЧПУ UA1200)
- Наладка и изготовление деталей, комплектующих на станках с числовым программным управлением.
НАША ВАКАНСИЯ ПОДОЙДЕТ ВАМ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:
- Образование средне-профессиональное по специальности «Шлифовщик» «Наладчик станков с ЧПУ»;
- Опыт работы шлифовщиком, наладчиком станков с ЧПУ
УСЛОВИЯ:
- График работы — двухсменный режим работы по 8 часов 5/2 (с 07.00 до 16.00 и с 16.00 до 00.30)
КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ:
- Конкурентная заработная плата и премии, то есть возможность влиять на размер своей заработной платы
- Реальные перспективы профессионального и карьерного роста
- Интересная работа в крупной стабильной компании
- Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив
- Широкие возможности для обучения и развития
- РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:
- Официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ
- Забота о сотрудниках:
- ежедневная компенсация питания — 110 рублей
- система материальной поддержки
- специальные льготы для женщин, имеющих детей
- льготные условия банковского кредитования
- льготные условия участия в жилищной программе
- корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях
- яркие корпоративные мероприятия
- разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.)
- санаторно-курортное лечение
- доставка на работу и с работы служебным транспортом — компенсация проезда 60 рублей в день
- Забота о детях сотрудников
- бесплатные путевки в детские лагеря
- оригинальные новогодние подарки
- приоритетное право на трудоустройство
- трудоустройство на период летних каникул
- бесплатное участие в различных форумах, направленных на профессиональную ориентацию
ЕСЛИ ВЫ ОРИЕНТИРОВАНЫ НА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ В КРУПНОЙ КОМПАНИИ, МЫ ВАС ЖДЕМ!