улица Щурова 3к1
Уважаемый кандидат приветствую ВАС!
Мы сейчас расскажем о наших конкурентных преимуществах для будущих риэлторов.
Во-первых, мы берем сотрудников без опыта в недвижимости и обучаем их за свой счет. Поэтому, если вы ранее не работали в недвижимости, это даже хорошо! Преобладающая форма обучения — наставничество опытных и успешных сотрудников. Также проводим семинары и тренинги.
Во-вторых, сотрудники в нашем агентстве начинают зарабатывать уже в первый месяц! Никаких 3−6 месяцев до первых доходов. Вы сразу применяете на практике полученные знания, находите с нашей помощью первых клиентов, зарабатываете деньги.
В-третьих, у нас нет запутанной и сложной системы мотивации. Денежных штрафов тоже нет. Нет излишней бюрократии. У нас простые и понятные правила и регламенты. Система мотивации честная и прозрачная!
Принципом нашей компании является выстраивание честных и эффективных отношений как с сотрудниками, так и с клиентами. Это позволяет нам и нашим агентам сохранять устойчивость в любых обстоятельствах.
Наше агентство специализируется на сделках по жилой недвижимости — вторичная купля-продажа/первичная/коммерческие помещения и аренда. Мы ищем будущих звезд в сфере недвижимости и делам все, чтобы у вас получилось. Нужны сотрудники, готовые основательно погрузиться в сферу недвижимости и получать от работы удовольствие. Так вот что я могу сказать о этой деятельности еще, Быть агентом по недвижимости это не работа — это призвание и если вы найдете себя здесь — это любовь на всю жизнь! Далее описание вакансии по стандартной форме ;)
Мы предлагаем:
- Уникальные возможности по обучению и развитию. Регулярные тренинги и семинары, система наставничества, помощь во всех вопросах. Обучение (наставничество) для вас бесплатное!;
- Исчерпывающие ресурсы для работы: комфортный офис, удобная crm-система для автоматизации рутины, отличный рекламный охват, юридическая поддержка, возможность работать удаленно в любом районе!;
- У нас вы начнете зарабатывать с первого месяца (что для сферы недвижимости редкость);
- Прозрачная финансовая мотивация без штрафов;
- Ненормированный, но свободный график (полная занятость, совмещение не допустимо, для тех кто работает локально);
- Карьерный рост: стажер->риэлтор->куратор->руководитель группы;
- Работа удаленно-разъездного характера;
- Высокий % со сделок — до 65%!
Обычно сотрудники без опыта (с опытом) в недвижимости у нас начинают с аренды — это простой способ экологично начать работу в недвижимости, быстро нарастить клиентскую базу и зарабатывать уже с первого месяца. Далее, освоившись, агенты начинают заниматься продажами. Собеседования и внедрение сотрудников, как правило, проводит руководитель компании. Так что лениться не получится, но успех неизбежен)
Требования:
- Поиск клиентов. Хороший классический риэлтор — это магнит для клиентов. Мы научим успешному поиску клиентов.
- Доброжелательность и умение найти общий язык с разными людьми;
- Пунктуальность;
- Готовность полностью посвятить себя профессии риэлтора и соответствующим образом позиционировать себя;
- Готовность много и усердно учиться и работать.
Для успешного трудоустройства вам стоит внимательно ознакомиться с нашей компанией и убедиться, что мы вам подходим. Клиенты нас любят, отзывы о нашей компании — наша гордость. Если Вы поняли, что наша вакансия для вас — откликайтесь!
