Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

Дата размещения вакансии: 03.07.2024
Работодатель: Сен-Гобен
Уровень зарплаты:
от 64000 RUR
Город:
Тамбов
Промышленная улица 2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы ищем талантливых и увлеченных людей, которые присоединятся к большой и дружной команде «Сен-Гобен»! Для чего? Чтобы вместе с нами разрабатывать, производить и поставлять материалы и решения, которые способны менять жизнь к лучшему, при этом заботясь о нашей планете. Мы уже добились лидерских позиций на мировых рынках инновационных материалов и решений в сфере мобильности, здравоохранения, строительства и промышленности. Нам предстоит наращивать бизнес в России и странах СНГ, создавая комфортные условия для проживания, работы и отдыха людей. Нам 350 лет, и наша цель — действовать каждый день так, чтобы сделать мир вокруг прекраснее, надежнее и устойчивее!

Команда бизнеса «Гипс и изоляция» создает сервисы и продукты для строительства современных энергоэффективных зданий со здоровой средой, гарантирующие высокое качество жизни людей. «Сен-Гобен» — единственная сегодня на рынке команда, предлагающая клиентам три вида теплоизоляции — базальтовую, кварцевую и каучуковую. На территории России действуют четыре современных завода: общестроительная и техническая изоляция производятся в Челябинске, Тамбове и Егорьевске Московской области, гипсовые строительные плиты — в Гомзово, Нижегородская область.

Ты будешь:

  • Обеспечивать бесперебойную работу, правильную эксплуатацию, ремонт электрооборудования на производстве.
  • Проводить планово-предупредительный ремонт и техническое обслуживание электрической части оборудования.
  • Выявлять причины износа, принимать меры по их предупреждению и устранению.

От тебя мы ожидаем:

  • Среднее профессиональное техническое образование.
  • Опыт ремонта и обслуживания электрооборудования на производственных предприятиях от 2 лет.
  • Опыт проведения работ не ниже 4 группы электробезопасности.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство в АО «ИЗОРОК».
  • Медицинское страхования (ДМС), а также страхование жизни и здоровья сотрудников.
  • Комфортную заводскую столовую и компенсацию расходов на питание.
  • Доставку сотрудников до места работы корпоративным транспортом (из г. Котовска и г. Тамбова).
  • График работы 5/2.