от 150000 RUR
Санкт-Петербург
От 1 года до 3 лет
Обязанности руководителя филиала:
- Организация и контроль работы филиала;
- Планирование, координация и контроль выполнения поставленных задач;
- Подбор персонала, проведение собеседований и адаптация новых сотрудников;
- Обучение и развитие персонала;
- Контроль соблюдения стандартов качества работы;
- Ведение отчётности о работе филиала и предоставление её в установленные сроки;
- Участие в разработке стратегии развития филиала.
Требования к руководителю филиала:
- Высшее образование (желательно профильное);
- Опыт управления персоналом от 3 лет;
- Навыки планирования и организации работы коллектива;
- Умение мотивировать и вдохновлять команду;
- Знание основ бухгалтерского учёта и налогообложения;
- Стрессоустойчивость и умение работать в условиях многозадачности.
Условия:
- Интересная работа в динамично развивающейся компании;
- Трудоустройство согласно ТК РФ;
- Стабильную «белую» заработную плату (оклад + бонус +%), потолка в заработной плате нет;
- График работы: 5/2 с 09:00- 18:00 в Пт. до 17.00 (выходные суббота и воскресенье).
