Электромеханик на угольную котельную

На угольную котельную 6 МВт золотодобывающего месторождения, которое расположено в Хабаровском крае, требуется электромеханик по средствам автоматизации и приборам технологического оборудования.

Требования к кандидату:

• Стаж работы по профилю не менее 2 лет;
• Среднее профессиональное или высшее электротехническое образование;
• Опыт диагностики и ремонта оборудования;
• Наличие удостоверения о группе по электробезопасности не ниже 3
• Знание автоматических систем управления оборудования;
• Умение читать техническую документацию, электрические схемы, необходимую для проведения работ.

Обязанности:

• Контроль работы и параметров инженерных систем модульной котельной с целью обеспечения бесперебойной работы и наиболее энергоэффективного режима эксплуатации.
• Устранение неисправности оборудования и настройка параметров оборудования.
• Выявление неполадок в электрооборудовании и принятие мер по их ликвидации;
• Проверка, диагностика, ремонт, наладка и испытание электронных устройств управления и контроля модульной котельной;
• Проведение планового обслуживания и ремонта электротехнического оборудования котельной;
• Проверка электрических параметров регулируемой аппаратуры;
• Поиск неисправностей системы электроснабжения модульной котельной;
• Настройка элементов систем в соответствии с требованиями;
• Обеспечение безаварийной и надёжной работы электронных устройств котельной;
• Ведение соответствующего документооборота котельной.

Условия:

• Работа вахтовым методом 2/2 мес. в Хабаровском крае — местность, приравненная к районам Крайнего Севера (северные надбавки, отпуск 44 кал. дня);
• Официальное трудоустройство, З/П перечисляется на карту любого банка (2 раза в месяц, без задержек);
• Заработная плата на испытательный срок (2 мес.) 160 тыс. руб., после 175 тыс. руб. за месяц вахты + премии за выполнение производственных показателей;
• Премии за выполнение производственных показателей;
• Полный социальный пакет;
• Доплата за выслугу лет;
• Наличие сотовой связи и интернета;
• Компенсация интернета по 800 руб. в месяц;
• Спецодежда, прохождение медицинского осмотра по месту проживания и за счет Работодателя;
• Доставка от места проживания до работы и обратно полностью за счет работодателя с приобретением билетов и сопровождением в дороге;
• 3-разовое питание в корпоративной столовой за счет Работодателя;
• Проживание в вахтовом поселке в новом теплом общежитии в комнатах по 3−4 человека (спортзал, бильярд, прачечная; корпоративная уборка в комнатах).
• .