Заместитель руководителя диспетчерских отделов

Дата размещения вакансии: 09.09.2024
Работодатель: ГК ЭКО
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Тюмень
улица Ветеранов Труда 42Ас4
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Основная идея «ЭКО»- это создание современной сервисной компании, которая дает уверенность в завтрашнем дне сотрудникам и клиентам компании.

Нам уже 19 лет, мы растем и развиваемся стабильно и Вам гарантируем!

В группу компаний приглашаем амбициозного

заместителя руководителя диспетчерских отделов.

Основные обязанности:

  • Планирование работы и анализ эффективности работы;
  • Руководство отделами (три отдела- 8 человек прямого подчинения);
  • Контроль производительности и качества работы внутри отделов;
  • Участие в организации перевозок собственным и привлеченным транспортом;
  • Участие в разработке маршрутов и логистических цепочек, проверка исполнителей, контроль выполнения заявок, урегулирование спорных вопросов;
  • Работа с документацией (бумажный, электронный вид);
  • Формирование еженедельной/ежемесячной/ежеквартальной отчетности о проделанной работе отделов логистики;
  • Взаимодействие со всеми структурными подразделениями;
  • Участие в подборе персонала обучение, формирование команды;
  • Отслеживание KPI-результатов, мотивация команды;
  • Разрешение нестандартных ситуаций;

Требования:

  • Высшее/среднее специальное образование, желательно «Транспортная логистика»;
  • Опыт работы в должности (в транспортной компании будет преимуществом);
  • Умение мыслить логически;
  • Отличное знание города Тюмени;
  • Опыт работы с картами (2ГИС, Яндекс.Карты, Google.Карты и т.д.);
  • Знание ПК: Word, Excel, 1С и др. на уровне уверенного пользователя;
  • Умение быстро принимать решения и нести за них ответственность;
  • Умение оптимизировать рабочие процессы и маршруты.

Условия:

  • Оформление по ТК РФ;
  • Контракт на 1-1,5 года (с возможностью продления);
  • Современный офис с комфортными условиям (кофе,чай);
  • Адекватное, лояльное руководство;
  • Поддержку руководителя и HR на всех этапах;
  • Яркая корпоративная жизнь;
  • График 5/2 с 8 до 17 (на неделе выходные);
  • Уровень дохода обсуждается индивидуально(достойный) + мотивация;
  • Интересная работа.

Добро пожаловать в успешную команду!