Ведущий специалист отдела капитального строительства и эксплуатации

Дата размещения вакансии: 19.09.2024
Работодатель: Почта России
Уровень зарплаты:
от 26000 до 28000 RUR
Город:
Тамбов
Советская улица 114
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Подготовка и оформление технического задания, планировочных решений на выполнение проектных и общестроительных работ;
  • Организация подготовки исходно-разрешительной документации на осуществление строительного производства;
  • Заключение договоров с проектными организациями, осуществление контроля исполнения проектной документации по новому строительству и реконструкции зданий и помещений отделений почтовой связи;
  • Участие в работе по проверке соответствия объёмов, стоимости, методов, технологии и качества выполняемых строительно-монтажных работ.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Высокая работоспособность, аналитический склад ума, высокий уровень самоорганизации, ответственность, пунктуальность, коммуникабельность,

    владение грамотной речью, с учетом знаний специальной терминологии;

  • Знание порядка разработки перспективных и текущих планов капитального строительства, реконструкции отделений почтовой связи и ремонтных работ, порядка ведения учётной и отчётной документации о выполнении комплекса строительных и ремонтных работ;
  • Знание законодательных и нормативных правовых актов, методических материалов по вопросам капитального строительства, реконструкции и ремонта объектов недвижимости.

Условия:

  • Уверенность в будущем: Почта России – надежный и ответственный работодатель
  • Заработная плата от 26000 руб. до 28000 руб.;
  • Официальное оформление с первого дня работы;
  • Корпоративная программа обучения для всех сотрудников;
  • Возможности для быстрого карьерного роста и профессионального развития;
  • Возможность работать рядом с домом;
  • Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
  • Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
  • Новогодние подарки для детей;
  • Корпоративная пенсионная программа;
  • Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
  • Материальная помощь согласно условиями действующего коллективного договора.
  • График работы 5/2: пн-чт с 8:30 до 17:30, пт до 16:15, обеденный перерыв с 12:30 до 13:15, выходные сб, вскр.