- Формулирование потребностей работодателя, оформление заявки на подбор;
- Составление профиля вакансий, публикация информации о вакансиях на работных сайтах и в открытых источниках;
- Работа с социальными сетями по вопросу размещения вакантных позиций компании;
- Осуществление регионального поиска (Москва Московская область, Ленинградская область) и подбора кандидатов на вакантные позиции;
- Работа с входящими откликами;
- Совершение звонков с целью проведения телефонного интервью и первичной оценки претендентов;
- Согласование и приглашение кандидатов на интервью;
- Проведение индивидуальных интервью (в т.ч. Zoom Microsoft Teams), а также методов и процедур оценки кандидатов;
- Ведение базы данных кандидатов по текущим проектам.
-Активный поиск кандидатов и обработка откликов
- Адаптация нового сотрудник
Прошу обратить внимание, что мы рассмтариваем кандидатов готовых работать полный рабочий день, в офисе и готовы к работе в офисе в г Пушкин.
