Консультант 1С:Управление Холдингом (сопровождение)

Дата размещения вакансии: 18.11.2024
Работодатель: ALP GROUP
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Наша Компания осуществляет автоматизацию процессов учета, управления и планирования для крупных корпораций нефтяного сектора, химического, энергетического и других компаний (Газпром нефть, Роснефть, Уралкалий и др.). Автоматизацию, которую мы проводим, является крупнейшей в стране, уникальной по своей архитектуре, с использованием передовых ИТ-технологий.

Несколько фактов:

  1. Мы более 20 лет на рынке;
  2. Команда - более 200 человек;
  3. Мы работаем с сектором крупного корпоративного бизнеса, поэтому наши проекты масштабные и длительные;
  4. Мы поддерживаем наших сотрудников в профессиональном и карьерном развитии;
  5. Мы используем современные технологи и "железо".

Если Вам хочется работать в дружной команде, заниматься нескучными задачами, иметь реальную возможность развития и роста – мы будем рады видеть Вас в нашей команде.

Чем предстоит заниматься:

  • Обработка обращений на второй линии поддержки конфигурации 1С Управление Холдингом
  • Консультирование пользователей по корректной работе с 1С, помощь в исправлении ошибок;
  • Тестирование доработанного функционала;
  • Разработка пользовательских инструкций(желательно).

Для нас важно:

  • Опыт работы консультантом 1С или консультантом на линии поддержки 1С;
  • Опыт работы с типовыми и нетиповыми конфигурациями 1С (клиент-серверной архитектуры);
  • Желание расти и развиваться в области продуктов "1С";

  • Понимание принципов ведения финансового учета ;
  • Коммуникабельность, ответственность, исполнительность, пунктуальность, здоровая педантичность

  • Знание и опыт работы в конфигурации 1С: Управление Холдингом

Мы ценим профессионализм, поэтому готовы предложить:

  • Полное соблюдение ТК РФ (оформление, оплата больничных, отпусков и пр.);
  • Фиксированная система мотивации, которая не завязан на kpi;
  • Соц.пакет (ДМС) после прохождения испытательного срока;
  • Простраиваем вместе в Вами индивидуальный план развития и помогаем на всех этапах;
  • График работы 5/2, 9:00-18:00, 10:00-19:00 или можем оговорить индивидуально;
  • Удаленный формат работы.