Дачная улица 2А
Обязанности:
-
контроль кадрового делопроизводства и охраны труда;
- поиск и подбор сотрудников;
- формирование системы организационного управления и повышения квалификации сотрудников (сбор, обобщение бизнес-процессов по установленным формам);
- формирование системы мотивации и оценки сотрудников (сбор, корректировка KPI по установленным формам);
- формирование и развитие корпоративной культуры компании.
Требования:
-
умение работать в программах 1C ЗУП, Microsoft Office (знание Visio будет плюсом);
-
коммуникабельность, исполнительность;
- опыт работы от 2х лет (также рассматриваем студентов без опыта).
Условия:
-
оформление в соответствии с ТК РФ;
-
график работы: пятидневный с 08-00 до 17-00;
-
стабильная заработная плата;
-
офис в пешей доступности от ст.ж/д "Лобня";
-
комфортная рабочая атмосфера в дружном коллективе.
Обращаем Ваше внимание, что в связи с особенностями работы системы НН специалист кадровой службы не видит Ваших контактных данных, пока Вы не откликнитесь на наше объявление! Пожалуйста, откликайтесь на наши объявления, чтобы мы могли просмотреть Ваше резюме.
Также оставляйте Ваши отклики даже если Вы не увидели интересующую Вас специальность или если Вы готовы прийти к нам для прохождения производственной практики!
Лобненским Водоканалом на постоянной основе формируется кадровый резерв, который является первичным источником закрытия вакансий!
