Начальник отдела по охране труда и промышленной безопасности

Дата размещения вакансии: 15.11.2024
Работодатель: Волгопромтранс
Уровень зарплаты:
от 90000 RUR
Город:
Волжский (Волгоградская область)
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ООО «Волгопромтранс» – современное промышленное предприятие, основанное в 1995 году и давно зарекомендовавшее себя как стабильного и надежного партнера.
На данный момент в компании работает более 450 человек.
Изготавливаем: резиновые рукава, формовые РТИ различных размеров и конструкций, патрубки систем охлаждения и отопления для автомобилей и сельхозтехники, а также мешки полипропиленовые, прошивные и клапанные по технологии AD ProTex®.

Обязанности:

  • Осуществление контроля за соблюдением в подразделениях предприятия законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда, за предоставление работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда;
  • Инспектирование электроустановок, технического состояние зданий, сооружений, оборудования, машин и механизмов, эффективности работы вентиляционных систем, энерготеплопотребляющих установок, санитарно - бытовых помещений, средств коллективной и индивидуальной защиты работников, в определении их соответствия требованиям нормативных, правовых актов по охране труда и в случае выявления нарушений, которые создают угрозу жизни и здоровью работников или могут привести к аварии;
  • Осуществление производственного контроля при эксплуатации опасного производственного объекта;
  • Проведение вводных инструктажей по охране труда со всеми вновь принимаемыми на работу, командированными, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику.

Требования:

  • высшее профессиональное (техническое) образование;
  • работа в режиме многозадачности

Условия:

  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • Своевременная заработная плата;
  • Доставка служебным транспортом (бесплатно) г. Волжский;
  • Предоставление общежития;
  • Мотивационная программа "Приведи друга";
  • Материальная помощь (родителям детей идущим в первый класс, срочной операции и т.д.);
  • Возможность обучения и повышения квалификации за счёт предприятия.