Юрисконсульт выездного взыскания

Дата размещения вакансии: 01.11.2024
Работодатель: КБ Уральский банк реконструкции и развития (УБРиР)
Уровень зарплаты:
от 60000 RUR
Город:
Екатеринбург
улица Куйбышева 95
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Что потребуется:

  • обработка входящей корреспонденции поступающей из ФССП, судов;
  • ведение отчетности (внесение информации) по поступившим документам из ФССП, судов;
  • раскладка документов по папкам временного хранения;
  • написание заявлений, запросов, жалоб в ФССП в отношении клиентов (должников) банка;
  • подготовка документов для сдачи в архив;
  • регистрация исходящей корреспонденции;
  • информирование заемщиков о наличии задолженности и способах ее погашении;
  • взаимодействие с отделами ФССП по вопросам взыскания проблемной задолженности по решению суда;
  • совместные выезды с судебными приставами по месту регистрации (проживания) должников;
  • проводить проверку наличия и установления места нахождения имущества заемщиков;
  • проводить сбор и оценку информации по имуществу, принадлежащему проблемному заемщику, с учетом всех факторов (внешних, внутренних);
  • участвовать в мероприятиях по аресту и изъятию имущества принадлежащего должнику, а также осуществлять контроль над его реализацией в рамках исполнительного производства в регионе присутствия;
  • составление отчетности по результатам проделанной работы.

Что ожидаем от вас:

  • средне-специальное, высшее юридическое образование;
  • опыт работы по взысканию задолженности (например, в службе судебных приставов или другом банке);
  • стрессоустойчивость, умение вести переговоры, коммуникабельность, ориентация на командный результат, ответственность;

Что даем взамен:

  • социальный пакет с ДМС, включающий стоматологию, льготное кредитование и ипотеку, частичную компенсацию детского сада и другие приятные бонусы;
  • профессиональный рост: HR- департамент разрабатывает и проводит обучающие программы для сотрудников;
  • официальную заработную плату с выплатой два раза в месяц;
  • оформление согласно ТК РФ;
  • график работы 5/2 (8:30-17:30);
  • командировки - по необходимости.