Инженер-программист

Дата размещения вакансии: 18.11.2024
Работодатель: НПП Полет
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Нижний Новгород
Комсомольская площадь 1
Требуемый опыт работы:
не требуется

Обязанности:

  • Разработка Планов и Стандартов по разработке ПО (далее ПО) в соответствии с ГОСТ Р 51904-2002;
  • Разработка и верификация требований к ПО;
  • Разработка и верификация тестовых сценариев для требований к ПО;
  • Проектирование ПО;
  • Разработка тестового кода в соответствии с требованиями к ПО;
  • Тестирование ПО;
  • Разработка и верификация инструментального ПО;
  • Коррекция и сопровождение ранее разработанного инструментального ПО;
  • Руководство 1-2 инженерами-программистами более низкой категории;
  • Документирование ранее разработанных алгоритмов исходного кода.

Требования:

  • Высшее, схожее со специальностями «Программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных систем», «Информационные системы и технологии».
  • Рассматриваем выпускников профильных ВУЗов.
  • Опыт разработки протоколов информационно логического взаимодействия.

  • Опыт разработки имитаторов телекоммуникационных устройств под ОС Windows, Linux.

  • Опыт разработки ПО в соответствии с: ЕСПД, ГОСТ Р 51904-2002, КТ-178 (DO-178).

  • Языки программирования С/С++, Операционные системы Windows 7/10, Debian 9.5, Mandriva 10.

  • Автоматизированные платформы для разработки требований, управления задачами, разработки исходного кода и тестирования (например, IBM Rational DOORS, Devprom ALM).

Условия:

  • Оформление по ТК РФ.
  • График работы: пятидневная рабочая неделя с 8-00 до 17.00, пятница - сокращенный рабочий день.
  • Своевременная выплата заработной платы, с ежегодной индексацией.
  • ДМС ( прямой доступ в клиники города "Персона", "Тонус", "Садко" , "ПОМЦ" и др.)
  • Страхование от несчастных случаев (НС) 24/7 на территории РФ.
  • Выплаты за выслугу лет и тринадцатой заработной платы.
  • Жилищная программа.
  • Компенсационные выплаты при переезде из другой местности.
  • Выплачивается материальная помощь к отпуску, на бракосочетание, рождение детей, юбилейные даты, к началу учебного года школьникам и др.
  • Корпоративная пенсионная программа.
  • Удобная транспортная развязка.
  • Столовая для работников.(304)