Менеджер по работе с персоналом (Домодедово)

Дата размещения вакансии: 26.09.2024
Работодатель: Лента, федеральная розничная сеть
Уровень зарплаты:
от 78000 до 110000 RUR
Город:
Домодедово (Московская область)
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

"ЛЕНТА"- это одна из крупнейших федеральных розничных сетей России.

Наши сотрудники нам доверяют, потому что "Лента" - это атмосфера большой и дружной семьи, где заботятся и ценят работу каждого.

Выбирайте "Ленту" для работы и жизни!

Что мы предлагаем:

  • официальное оформление с 1-го рабочего дня
  • график работы – 5/2 с 09:30 до 18:00
  • вознаграждение в связи с трудоустройством, +15 % к часовой ставке за первый месяц работы
  • доплата за стаж от трех месяцев работы + 1150 руб. ежемесячно
  • стабильная выплата заработной платы еженедельно или 2 раза в месяц
  • ежемесячное премирование по результатам работы
  • оформление личной медицинской книжки за счет Компании
  • вкусное, льготное питание
  • дополнительные скидки для сотрудников в магазинах «ЛЕНТА»
  • бесплатные консультации для сотрудников от специалистов по психологии, здоровью, питанию, финансовой и юридической защите
  • ДМС
  • обучение, возможность участия в профессиональных конкурсах
  • подарки для сотрудников и их детей на праздники
  • бесплатная спецодежда
  • акция «Приведи друга, получи от 10 0000 до 20 000 Лента баллов»
  • место работы: д. Валищево, городской округ Подольск
  • корпоративная развозка из г. Подольск, г. Домодедово, г. Чехов, г. Серпухов

В Ваши задачи будет входить:

  • подбор персонала на вакантные позиции
  • адаптация персонала и контроль процесса стажировки
  • ведение кадрового делопроизводства
  • ведение воинского учета, координация и контроль прохождения работниками медицинских осмотров
  • консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства
  • выполнение целевых показателей по работе с персоналом
  • организация корпоративных мероприятий
  • подготовка и ведение всех форм отчетности

От Вас ожидаем:

  • высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом, юриспруденция)
  • опыт работы на позиции менеджера или руководителя по работе с персоналом от 2-х лет в компании со штатом от 100 человек
  • практические знания основных участков работы (КДП в полном объеме, подбор персонала на различные позиции, организация обучения)
  • уверенный пользователь ПК (программы кадрового учета и правовые справочные системы), знание программы SAP будет Вашим конкурентным преимуществом
  • отличное знание ТК РФ и других нормативных документов