Специалист по обучению/Разработчик электронных курсов

Группа компаний МК Оптикс работает на медицинском рынке больше 20 лет и зарекомендовала себя как флагман в поставках оборудования, специального инструмента, а также расходных материалов для микрохирургии глаза.​​​​​​​

Обязанности:

• Разработка учебных материалов: Создание и адаптация учебных курсов и материалов в электронном формате (видеоуроки, интерактивные модули, тесты).

• Анализ потребностей: Исследование потребностей пользователей и аудитории для определения содержания курсов и формата обучения.

• Планирование курсов: Разработка учебных планов и сценариев для электронных курсов, включая выбор методов и средств обучения.

• Тестирование и улучшение: Проведение тестирования разработанных курсов, сбор обратной связи и внесение необходимых изменений для повышения эффективности.

• Сотрудничество: Взаимодействие с экспертами и другими участниками процесса обучения для обеспечения актуальности и качества контента.

• Поддержка пользователей: Обучение и консультация пользователей по использованию платформы и материалов.

Требования:

• Образование: Высшее образование в области педагогики, психологии, информационных технологий или смежных областях.

• Опыт работы: Опыт разработки электронного обучения или учебных материалов не менее 2 лет.

• Навыки разработки: Знание инструментов для создания электронных курсов (например, Articulate Storyline, Adobe Captivate, Camtasia).

• Коммуникационные навыки: Умение работать в команде, эффективно общаться и представлять свои идеи.

• Аналитические способности: Способность проводить анализ и оценку текущих трендов в области образования и технологий.

• Базовые технические навыки: Знание принципов работы LMS (Learning Management Systems) и основ веб-дизайна.

Условия:

• Работа в стабильной компании - лидере рынка;
• Трудоустройство по ТК РФ, полностью белая заработная плата (оклад + квартальная премия в размере нескольких окладов);
• Комфортный современный офис;
• График 5/2 с 08:00 до 17:00;
• Корпоративное и индивидуальное обучение;
• Отличный коллектив, лояльное руководство;
• ДМС. Спорт зал. Йога для сотрудников. Подарки на дни рождения и праздники;
• Служебная парковка;
• Полная компенсация расходов, непосредственно связанных с осуществлением служебных обязанностей.