Бизнес-ассистент руководителя

Дата размещения вакансии: 12.11.2024
Работодатель: Клиника Здоровье
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Королев (Московская область)
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ПРОШУ ОБРАТИТЬ ВНИМАНИЕ, ОФИС НАХОДИТСЯ В Г. КОРОЛЕВ!

Привет!

Мы сейчас на стадии активного роста, усиления команды, в связи с чем наш основатель особенно нуждается в сильном бизнес-ассистенте по личным поручениям и развитию клиентского сервиса.

Вы обладаете отличными коммуникативными и организационными навыками, умеете быстро решать задачи с безупречным вниманием к деталям. Вы также лидер позитивных изменений, готовый с креативным подходом помогать руководителю совершенствовать сервис, предоставляемый пациентам в наших клиниках.

А теперь подробнее о том, что надо будет делать:

  • участие в новых и существующих проектах клиники, их контроль и сопровождение;

  • подготовка необходимой руководителю информации. Тезисно, зачастую в виде презентации или Дашборда;

  • организация мероприятий для сотрудников: обучений, онлайн-обучений, конференций, корпоративов;
  • взаимодействие с бухгалтерией по любым вопросам;
  • организация поздравлений сотрудников, руководителей;
  • покупки товаров (любых) по России, миру;
  • организация Zoom-совещаний, планерок, ведение протокола встреч;
  • взаимодействие с другими ассистентами по рабочим вопросам, а также с личным ассистентом.

В блоке развития клиентского сервиса и опыта:

  • изучение пути клиента, анализ, помощь в выявлении точек роста;
  • анализ топовых решений на рынке медицины и не только;
  • проведение глубинных интервью и кастдевов с пациентами;
  • сбор и использование качественной обратной связи от пациентов для непрерывного улучшения продуктов, услуг и процессов в компании.

Что готовы предложить:

  • заработная плата от 120 000 (обсуждается с финальным кандидатом);

  • официальное трудоустройство, ГПХ или по трудовой;

  • график работы гибридный с посещением клиник в г. Королев;

  • корпоративная мобильная связь;

  • обучения, тренинги за счет компании;

  • льготное обслуживание для сотрудника и членов его семьи;

  • карьерный рост до руководителя направления (при желании).