Инженер проекта (транспортное машиностроение)

Дата размещения вакансии: 29.10.2024
Работодатель: SMC Pneumatik
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Вавилова 5/3
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Развитие продаж на предприятиях транспортного машиностроения, коммерческого и коммунального машиностроения, водного и авиационного транспорта.
  • Развитие интеграторов в области транспортного машиностроительного комплекса.
  • Выполнение установленного план продаж в рамках проекта;
  • Участие в поиске и развитии предприятий, попадающих под тематику транспортного машиностроения;
  • Проведение переговоров о сотрудничестве с ключевыми клиентами проекта;
  • Помощь региональным отделам продаж в развитии и поддержании объема продаж у предприятий в рамках проекта;
  • Осуществление координации работ региональных подразделений с техническим отделом компании;
  • Контроль выполнения технических запросов, подпадающих под тематику проекта;
  • Разработка совместно с техническим отделом технических решений и устройств, применяемых в транспортном машиностроении.
  • Участие в совещаниях, тренингах и выставках (с целью выявления потенциальных клиентов), в презентациях компании и продвижении продукции на ключевых предприятиях в рамках проекта;
  • Ведение отчетности по итогам работы.

Требования:

  • Высшее техническое образование;
  • Опыт продаж технической продукции или компонентов предприятиям машиностроения от 3-х лет;
  • Английский базовый уровень. Для перевода технических текстов, руководств по применению и каталогов (со словарем/ переводчиком);
  • Уверенный пользователь ПК (Microsoft Office, Word, Excel, PowerPoint);
  • Опыт работы в компаниях по обслуживанию предприятий, производящих и обслуживающих транспортные предприятия (производители коммунальной техники, речного, морского и авиационного транспорта будет значительным преимуществом.
  • Умение вести переговоры.

Условия:

  • Работа в крупной международной Компании;
  • Оформление в соответствии с ТК РФ;
  • Конкурентная заработная плата (обсуждается с успешными кандидатами), система премирования;
  • Социальный пакет (мобильная связь, ДМС, НС);
  • Возможность карьерного роста и профессионального развития.