Директор филиала

Обязанности:

• Организация эффективной и результативной работы в филиале;
• Соблюдение стандартов, регламентов, инструкций. Обеспечение высокого уровня сервиса для клиентов;
• Аналитическая оценка деятельности филиала (в разных ракурсах);
• Предложение и внедрение инновационных идей;
• Повышение уровня лояльности сотрудников в филиале;
• Дистанционное взаимодействие с Управляющей компанией;
• Выполнение поставленных задач, отчётность.

Требования:

• Образование высшее;
• Опыт управления коллективом от 20 человек;
• Опыт работы Директором филиала, Руководителем обособленного подразделения от 2-х лет;
• Хорошо развитые навыки управления, умение нести ответственность за взятые обязательства;
• Умение работать в условиях многозадачности;
• Умение ставить нужные задачи и контролировать их выполнение.

В СОПРОВОДИТЕЛЬНОМ ПИСЬМЕ ПРОСИМ ОТВЕТИТЬ НА СЛЕДУЮЩИЕ ВОПРОСЫ:

• Количество сотрудников в подчинении;
• Площадь склада;
• Достижения на последних 2-х местах работы.

Условия:

• Работа в крупной транспортной компании, занимающей лидирующие позиции на рынке в своем сегменте;
• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;;
• Развитие в команде профессионалов;
• Привлекательная система мотивации, которая позволяет влиять на уровень своего дохода;
• Участие в корпоративных мероприятиях;
• Подарки для сотрудников и их детей;
• Бесплатное обучение в корпоративном университете;
• График работы 5/2 с 09.00 до 18.00;
• Место работы: г. Смоленск, Старокомендантская улица, 2.