Ведущий специалист по подбору персонала

АО «Нижегородский завод 70-летия Победы» ̶ современное предприятие, входящее в Концерн ВКО «Алмаз-Антей». Задача предприятия – выпуск перспективных вооружений и военной техники. В рамках решения задачи по диверсификации в ОПК реализуется разработка и производство образцов высокотехнологичного импортозамещающего оборудования для морской добычи углеводородов и переработки газа.

В команду Отдела по работе с персоналом требуется ведущий специалист по подбору персонала:

Задачи:

• Поиск и подбор персонала на открытые вакансии (ведение одновременно 10-15 позиций), (опыт подбора рабочего персонала на производство приветствуется)
• Проведение первичных собеседований, оценка кандидатов
• Адаптация персонала
• Аналитика рынка труда
• Выстраивание эффективных партнерских отношений с внутренним заказчиком в процессе подбора персонала

Что для нас важно:

• Опыт работы в HR направлении от 3 -х лет
• Высшее образование (управление персоналом)
• Опыт подбора на сложные вакансии, опыт подбора на производстве является преимуществом
• Знание инструментов оценки
• Личные качества: творческий подход к работе, умение работать в режиме многозадачности, коммуникабельность, ориентация на результат, гибкость, желание быть полезным для команды и бизнеса в целом.

Мы предлагаем:

• Работа в стабильном крупном производственном предприятии
• Достойная заработная плата (оклад +премия)
• Рабочий день с 08:00 до 16:40
• Трудовые отношения в соответствии с ТК РФ
• Возможность карьерного роста и профессионального развития
• Корпоративные программы обучения: повышение квалификации, профессиональная подготовка
• Добровольное медицинское страхование (включая стоматологические услуги)
• Ежедневная дотация на питание (100 рублей в день)
• Благоустроенная и охраняемая зона парковки
• Комфортабельный офис в Нижнем Новгороде (5 мин. от ст. м. Бурнаковская)