58000 RUR
от
Комсомольск-на-Амуре
Обязанности:
- Управлять при выполнении производственного задания погрузчиком мощностью до 100 л. с. и всеми специальными грузозахватными механизмами и приспособлениями при погрузке, выгрузке, перемещении и укладке грузов в штабель.
- Управлять транспортным средством при выполнении производственного задания с соблюдением правил дорожного движения, требований стандарта предприятия «Система управления безопасностью дорожного движения», бережно и грамотно эксплуатировать транспортное средство.
- Оформлять путевые документы.
- При выходе на линию проверять техническую исправность транспортного средства и регулировку механизмов и систем.
- Устранять возникшие во время работы мелкие неисправности, не требующие разборки механизмов, приборов.
- Проводить регламентные работы по техническому обслуживанию транспортного средства (ТО-1 и ТО-2).
- Обеспечивать надлежащее санитарное состояние погрузчика.
- Обеспечивать хранение транспортного средства в боксе, закрепленном за складским комплексом.
- Проводить очистку подвижного состава после произведенной выгрузки груза, чистку и смазку обслуживаемых погрузочно-разгрузочных приспособлений и средств транспортировки.
- Выполнять письменные и устные распоряжения начальника складского комплекса, мастера.
- Осуществлять по распоряжению непосредственного руководителя дополнительные трудовые действия в рамках выполнения обобщенной трудовой функции.
- Обеспечивать реализацию процедур и требований, содержащихся в разработанных Обществом, Компанией локальных нормативных документах, в объёме выполняемых обязанностей.
Требования:
- среднее профессиональное образование;
- водительское удостоверение на право управления самоходной техникой;
- навыки в пользовании базовым программным обеспечением персонального компьютера (операционная система, табличный и текстовый редакторы).
Опыт работы:
- Не менее 1 года.
Условия:
- официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- расширенный социальный пакет;
- ежегодный проезд к месту использования отпуска (Россия/ДФО);
- санаторно-курортное лечение;
- полис ДМС;
- медицинская страховка;
- компенсация расходов на занятия спортом;
- льготное ипотечное кредитование;
- компенсация родительской платы за детский сад;
- корпоративная пенсионная программа и другие бонусы от компании.