Электромонтажник деревянного дома

Дата размещения вакансии: 13.12.2024
Работодатель: ПЕНТАдизайн
Уровень зарплаты:
от 130000 до 140000 RUR
Город:
Москва
улица Перерва 41к1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Постоянная работа электромонтажником в деревянных домах

Вместо бетонной пыли - аромат деревянной стружки. Лёгкие не портим!

Возможность получить уникальную квалификацию - работа на стыке специальностей.

Кроме нас на объекте нет других специалистов – нет людского хаоса.

4 момента о работе:

1. Что делаем?

90% объектов—новостройки.

Деревянные коттеджи

Расположение — Московская область

Материал — брус, бревно, каркас.

Выполняем 4 типа монтажа:

накладной, скрытый, ретро, комбинированный.

2. Как делаем?

Например.

Скрытый Монтаж ведется не в пластиковой гофре, а в гнущейся металлической трубе в межэтажных перекрытиях.

Способ монтажа, установки и размеры в техническом задании.

Что важно в нашей работе?

– Зарплата.

Потому первый месяц старший сотрудник как говорится «ставит на крыло» рассказывает нюансы, вводит в курс дела.

Электроинструмент – промышленный. Предоставляет компания.

Ручной инструмент принято иметь свой.

Самое важное

3. Условия работы.

Пентадизайн – единственная фирма электрики деревянного дома.

Плюсы – отсутствие конкуренции и круглогодичная занятость.

Минусы – приходится выполнять объекты по всей Московской области.

Зарплата – сдельная. 130-140 тыс. р. в месяц.

Пиковая зарплата бывает много больше.

На объект выдаётся техническое задание и зарплатная ведомость. Указан срок монтажа и зарплата.

Сроки оценивать умеем. Даем реальные, с запасом.

Продолжительность объекта — 2-4 недели.

Зарплата — в первый месяц раз в неделю.

Далее — не более 7 дней, после приемки этапа работ.​

Премии — Есть.

Материалы.

На объекте в день начала работ. С запасом! Без простоя.

Проезд:

Если проезд занимает более 3 часов — возможны 4-х дневные командировки.

На самих объектах не живём. Создаем нормальные условия для жизни.

Суббота, воскресенье выходной.​

Обратная сторона постоянного потока заказов — нет простоев между объектами.​

4. Кого ждем?

Сотрудников в штат.

​Для нас рабочий — кадровый рабочий.

Предпочтение — штатный состав.

А если есть понимание, как расшифровываются марки кабелей, что внутри УЗО, и есть представление о системе уравнивания потенциалов — для нас желанный кандидат.