Обязанности:
Управление складской логистикой:
- прием, хранение, отгрузка ТМЦ
Складской учет:
- проведение плановых и внеплановых инвентаризаций (составление графика, назначение ответственных, контроль исполнения, сведение результатов)
Работа с рекламациями
Взаимодействие с подрядчиками по обслуживанию и ремонту техники и оборудования
Участие в разработке и осуществлении мероприятий по повышению эффективности работы склада, сокращению расходов на хранение и передвижение ТМЦ
Работа с персоналом:
- поддержание трудовой и технологической дисциплины, соблюдение норм охраны труда и противопожарной безопасности;
- взаимодействие с аутсорсинговой компанией: ежедневный заказ доп.персонала (грузчики, карщики, кладовщики), ведение ТУРВ;
- управление складским персоналом (участие в подборе, адаптация стажеров, формирование команды, планерки, собрания, контроль дисциплины, постановка задач, контроль исполнения, проверка знания стандартов, регламентов, участие в тестировании сотрудников, обратная связь), оптимизация ШР
Участие в бюджетировании, планировании
Разработка нормативной документации, должностных инструкций
Внедрение новых систем учета (ТСД)
Оцифровка производительности сотрудников
Переход на сдельную оплату труда для сотрудников склада
Проработка вариантов перехода на сменный график работы
Непрерывное улучшение стандартов компании
Взаимодействие с контролирующими органами
Требования:
- высшее образование, стаж работы на аналогичной должности ОБЯЗАТЕЛЕН!
- знание правил организации и ведения складского хозяйства;
- знание правил учета, порядка хранения, движения ТМЦ и правил оформления сопроводительных документов;
- опыт организации бесперебойной работы склада;
- ОБЯЗАТЕЛЕН опыт внедрения ТСД, опыт работы с ТСД;
- навык построения команды и повышения вовлеченности в рабочий процесс;
- опыт эффективного управления коллективом;
- отличное знание 1С (управление торговлей);
- готовность к работе в режиме многозадачности и способность работать в таком режиме.
Личные качества: гибкий ум, развитые лидерские качества, хорошие организаторские способности, ответственность,инициативность, активность.
Условия:
- официальное трудоустройство;
- своевременная выплата заработной платы (оклад+kpi+премии);
- отдельная мотивация за результаты работы и участие в проектах;
- корпоративное обучение (внутреннее, внешнее);
- возможность влиять на процессы и результат;
- сплоченная команда единомышленников;
- "слышащий" руководитель в открытом доступе;
- график работы: 5/2 (с 08.00 до 17.00 или 09.00 до 18.00);
- корпоративная сотовая связь;
- страхование сотрудников, онлайн-медицина;
- подарки сотрудникам и детям сотрудников на праздники;
- скидки на продукцию для сотрудников;
- корпоративный спорт и прочие корпоративные программы.
Готовы обсуждать уровень дохода с финальным кандидатом индивидуально!
Место работы - Ленинский район (Станционная 60/1 к. 2/4)
