Руководитель функции «сток-контроль»/управления товарными запасами

Дата размещения вакансии: 20.01.2025
Работодатель: Логистические операции МОЛКОМ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Костомаровская улица 5
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Формирование и внедрение стандартов компании по управлению складскими запасами («сток-контроль»);
  • Планирование и организация работ функции «сток-контроль» в рамках установленных стандартов:
    • Сверка системных остатков Оператора и Клиента;
    • Все виды инвентаризаций (выборочные, циклические, годовые);
    • Работа с аномалиями и отклонениями;
    • Выборочный контроль заказов;
    • Управление системной топологией склада;
    • ABC-XYZ-анализ;
    • Оптимизация зон хранения ТМЦ;
    • Определение эффективных маршрутов комплектации;
    • Контроль за своевременностью и корректностью отражения системных движений товаров и т.д;
    • Контроль за соответствием системных и складских остатков на РЦ.
  • Анализ оборачиваемости ТМЦ и подготовка предложений по адаптации системы хранения с целью повышения утилизации склада и оптимальности внутрискладских процессов;
  • Обеспечение контрактных условий хранения и сохранности товаров клиентов;
  • Управление персоналом: определение необходимой численности, определение необходимой управленческой структуры, развитие команды специалистов сток-контроля;
  • Подготовка отчетности по функции сток-контроля;
  • Участие в разработке и внедрении мероприятий по совершенствованию и оптимизации складских процессов, инструментов операционного управления и развития команды.

Мы ожидаем от кандидата:

  • Высшее образование (желательно логистика);
  • MS Office - уверенный пользователь. Продвинутый пользователь Excel в частности;
  • Хорошее практическое понимание принципов работы WMS;
  • Опыт работы 2–3 года в должности руководителя/менеджера по управлению складскими запасами/сток-контроль;
  • Навык формирования и развития команды, поддержания позитивного настроя подчиненных и коллег, умение вести их за собой к поставленным целям;
  • Навык оценки компетенций персонала;
  • Умение ставить цели по технологии SMART и эффективно контролировать исполнение целей как своих, так и делегированных;
  • Отличные аналитические способности, внимание к деталям, коммуникабельность;

Пожелания к деловым качествам:

  • Выраженный лидер;
  • Грамотная профессиональная речь;
  • Достигатор;
  • «Жажда» профессиональной реализации.

Мы предлагаем:

  • Работа в крупной стабильной компании с численностью сотрудников более 600 человек - прямой работодатель.
  • Оформление с первого рабочего дня в соответствии с ТК РФ.
  • Высокая официальная заработная плата: оклад + премии, выплачивается 2 раза в месяц без задержек. Уровень дохода обсуждается с финальным кандидатом индивидуально.
  • График работы : 5/2 с 8:00 до 17:00, удаленки и гибрида нет.
  • Место работы: г. Пушкино, м-н Клязьма ул. Костомаровская, д.5/1.
  • Условия для карьерного и финансового роста.
  • Корпоративная мобильная связь.
  • Бесплатный корпоративный транспорт из городов Пушкино, Ивантеевка, Красноармейск, ст. Клязьма.