Разработчик C++

Мы – команда разработчиков биржевых программных продуктов. Работаем над развитием высоконагруженных систем, систем анализа рыночных данных, а также над созданием надежной биржевой торговой системы.

В своей работе применяем наиболее современные знания в области IT, математики и финансов. Стремимся, чтобы каждый из нас занимался интересным для него делом, ощущал свою надобность и понимал свой вклад в развитие проектов.

С целью расширения отдела мы ищем Pазработчика С++ с перспективой роста, который присоединится к нашей профессиональной команде и усилит ее.

Задачи:

• Разработка и развитие высокопроизводительных систем для взаимодействия с биржами и алгоритмической торговли;
• Участие в разработке архитектуры систем;
• Разработка торговых систем;
• Поддержание и улучшение существующих торговых алгоритмов;
• Разработка автоматизированных тестов;
• Документирование реализованных алгоритмов;
• Взаимодействие с разработчиками и тестировщиками.

Стек:

С++, Python, Linux, TCP, UDP, HTTP/REST, WebSocket

Требования:

• Высшее профильное образование;
• Опыт работы от 3-х лет;
• Уверенные навыки программирования на современных C++ и Python;
• Отличное знание и понимание концепций ООП;
• Понимание и следование современным принципам объектно-ориентированного проектирования и программирования (SOLID, TDD);
• Опыт разработки сетевого взаимодействия, знание сетевых протоколов - TCP, UDP, HTTP/REST, WebSocket;
• Понимание устройства компьютерных систем: память, кеши, ОС, сетевой стек;
• Знание классических алгоритмов и структурах данных;
• Многопоточное программирование;
• Понимание технической документации на английском языке;
• Опыт работы с Linux на уровне продвинутого пользователя;
• Опыт использования инструментов: git, gdb, perf, cmake;

Условия:

• Работа в команде профессионалов в сфере финансовых рынков;

• Возможность работать удаленно или в свободном графике в светлом офисе около м. Достоевская (в МСК) или м. Петроградская (в СПБ);
• Социальные гарантии IT компании, соблюдение ТК РФ;
• ДМС после испытательного срока;
• Соблюдение баланса между работой и личной жизнью;
• Дружный коллектив, отсутствие формализма и демократичная обстановка, быстрое принятие решений, поддержка в развитии;
• Годовые бонусы по результатам работы.