Инженер по сварке 1 категории

Дата размещения вакансии: 24.02.2025
Работодатель: Урало-Сибирская Теплоэнергетическая компания
Уровень зарплаты:
от 57000 до 58000 RUR
Город:
Тюмень
Одесская улица 8
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО "УСТЭК" является одним из ведущих производителей и поставщиков тепловой энергии в г. Тюмень

Инженер 1 категории группы сварки отдела эксплуатации

Обязанности:

  • Участие в аттестации технологии сварки, аттестации сварочных материалов;

  • Участие в аттестации и повышении квалификации сварщиков и специалистов сварочного производства;

  • Разработка технических требований к сварочным материалам и оборудованию, входной контроль при их поступлении на склад;

  • Составление заявок на оборудование и материалы, требующиеся для выполнения сварочных работ;

  • Формирование годовой комплексной программе закупок, осуществление подготовки и сопровождения технических заданий на оказание услуг;

  • Ведение переписки и претензионной работы с подрядными организациями по всем вопросам, связанным с исполнением условий договоров;

  • Контроль соответствия объемов фактически оказанных услуг.

Требования:

  • Высшее профессиональное (техническое) образование/ Среднее профессиональное (техническое) образование;
  • При наличии высшего образования опыт работы по проведению/организации сварочных работ не менее 1 года;
  • Приветствуется опыт работы в энергетической/ресурсоснабжающей отрасли;
  • Приветствуется наличие сертификата НАКС контролера сварочных работ.

Условия:

  • Работа в крупной теплоэнергетической компании;
  • Официальное трудоустройство, "белая" зарплата;
  • Ежегодная индексация зарплаты;
  • Социальный пакет;
  • Программа ДМС обслуживания для работников;
  • Коллективный договор (льготы, гарантии, компенсации);

  • График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00;
  • Характер работы: 20% в офисе, 80% на объекте теплопотребления города, на закрепленном за сотрудником участке;
  • Для членов профсоюза: скидки в компаниях-партнерах, посещение спортивного зала с бассейном, билеты на культурно-массовые мероприятия и др.
  • Возможность профессионального роста и развития (корпоративное обучение).