Тепловозная улица 36
Группа компаний НПК «Морсвязьавтоматика» – это команда профессионалов, объединённая целью развития отечественного производства промышленного и судового оборудования.
Использование российского научно-технического потенциала, реализация самых смелых идей, применение новейших технологий позволяют предприятию успешно работать как на российском, так и на международном рынке.
Собственные научные, инженерные и производственные подразделения.
Рынки продукции – гражданские производственные компании. Фокус на инновационную наукоемкую отечественную продукцию. Офисно-производственный комплекс: >37 000 м².
Зарегистрированные торговые марки: Unicont, Unimach, НПК МСА, Unicut, Uniservo, Unibend, Unipower, Unienergy, Cityvolt, Ecocruiser, Ecovolt, Unicool, РЭО.
Обязанности:
- Управление рабочим процессом склада участка и производства (электромонтаж пультов, шефмонтаж на объекте, серверных каркасов и т.п.);
- Контроль получения и списания давальческих материалов, предоставление сведений о наличии дефицитных позиций;
- Заполнение дефектной ведомости (при проведении восстановительных/ремонтных работ).
- Координация взаимодействия производственного участка со смежными подразделениями;
- Контроль обеспечения производства материальными ресурсами и планирование потребностей в мат. ресурсах;
- Организация бесперебойной работы участка (безопасность, качество, затраты, сроки);
- Ведение журнала проверки знаний техники безопасности;
- Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка;
- Контроль за соблюдением ТБ и ОТ.
Требования:
- Высшее или среднее профессиональное образование (техническое);
- Чтение чертежей, электрических схем и технической документации;
- Навыки электромонтажных работ;
- Опыт организации производственного процесса, подразумевающего параллельное выполнение нескольких заказов;
- Навыки управленческой работы.
Условия:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ.
- Работа в офисе! График: 5-дневная рабочая неделя.
- Заработная плата по результатам собеседования.
-
Дополнительные бонусы:
- ДМС
- Развозка от метро
- Годовая премия по результатам работы
- Ежегодное награждение сотрудников
- Индексация заработной платы согласно инфляции/рынка
- Материальная помощь при рождении ребенка, в сложной жизненной ситуации, смерти близкого родственника
- Возможность иногда поработать удаленно
- Корпоративное такси
- Премия за «приведи друга»
- Возможность получения доп. премий за рацпредложение
- Корпоративное обучение
- Обучение Английскому языку в офисе
- Возможность участия в программе по развитию лидерства
- Первичная консультация юриста
- Корпоративный спорт
- Подарки детям сотрудников на Новый год
- Трудоустройство детей сотрудников на летние каникулы
- Помощь участникам СВО
- Удобная обеденная зона
- Безлимитный чай, кофе из кофемашины
- Столовая на территории
- Бесплатная парковка.
